ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب The Manager's Guide to Maximizing Employee Potential: Quick and Easy Strategies to Develop Talent Every Day

دانلود کتاب راهنمای مدیر برای به حداکثر رساندن پتانسیل کارکنان: راهبردهای سریع و آسان برای توسعه استعدادهای روزانه

The Manager's Guide to Maximizing Employee Potential: Quick and Easy Strategies to Develop Talent Every Day

مشخصات کتاب

The Manager's Guide to Maximizing Employee Potential: Quick and Easy Strategies to Develop Talent Every Day

ویرایش:  
نویسندگان:   
سری:  
ISBN (شابک) : 0814414303, 9780814414309 
ناشر: AMACOM 
سال نشر: 2009 
تعداد صفحات: 271 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 2 Mb 

قیمت کتاب (تومان) : 55,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 5


در صورت تبدیل فایل کتاب The Manager's Guide to Maximizing Employee Potential: Quick and Easy Strategies to Develop Talent Every Day به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب راهنمای مدیر برای به حداکثر رساندن پتانسیل کارکنان: راهبردهای سریع و آسان برای توسعه استعدادهای روزانه نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب راهنمای مدیر برای به حداکثر رساندن پتانسیل کارکنان: راهبردهای سریع و آسان برای توسعه استعدادهای روزانه

کتاب‌های زیادی درباره مدیریت استعداد و برنامه‌ریزی جانشین پروری نوشته شده است، اما تعداد کمی از آنها بر این موضوع تمرکز کرده‌اند که چگونه مدیران پرمشغله می‌توانند وظیفه مهم یافتن، توسعه، و نگه داشتن بهترین افراد را در برنامه روزانه خود بگنجانند. این راهنمای ضروری که مدیران را در تمام سطوح هدف قرار داده و نمونه‌های واقعی را ارائه می‌کند، توضیح می‌دهد که چرا مدیران، نه بخش منابع انسانی، باید در جذب، پرورش، و حفظ مولدترین و قابل ارتقاء افراد پیشگام باشند و آنها را با ابزارهای عملی مسلح کند. مهارت هایی که آنها برای انجام آن نیاز دارند!


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Many books have been written about talent management and succession planning but few have focused on how busy managers can incorporate the important task of finding, developing, and keeping the best people into their daily routine. Aimed at managers at all levels and featuring real-world examples this indispensable guide explains why managers, not the HR department, must take the lead in attracting, cultivating, and retaining the most productive, promotable people...and arms them with the practical skills they need to do it!every day.





نظرات کاربران