دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب Succeeding in Business in Central and Eastern Europe: A Guide to Cultures, Markets, and Practices (Managing Cultural Differences)
دانلود کتاب موفقیت در تجارت در اروپای مرکزی و شرقی: راهنمای فرهنگ‌ها، بازارها و شیوه‌ها (مدیریت تفاوت‌های فرهنگی)
مشخصات کتاب
Succeeding in Business in Central and Eastern Europe: A Guide to Cultures, Markets, and Practices (Managing Cultural Differences)
دسته بندی: مدیریت: مدیریت پروژه ویرایش: نویسندگان: Woodrow H. Sears, Audrone Tamulionyte-Lentz سری: ISBN (شابک) : 0877193800, 9780877193807 ناشر: Butterworth-Heinemann سال نشر: 2001 تعداد صفحات: 235 زبان: English فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 12 مگابایت
قیمت کتاب (تومان) : 52,000
در صورت تبدیل فایل کتاب Succeeding in Business in Central and Eastern Europe: A Guide to Cultures, Markets, and Practices (Managing Cultural Differences) به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب موفقیت در تجارت در اروپای مرکزی و شرقی: راهنمای فرهنگ‌ها، بازارها و شیوه‌ها (مدیریت تفاوت‌های فرهنگی) نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب موفقیت در تجارت در اروپای مرکزی و شرقی: راهنمای فرهنگ‌ها، بازارها و شیوه‌ها (مدیریت تفاوت‌های فرهنگی)
در اروپای مرکزی و شرقی، «اروپا قدیمی» سنگفرش‌ها با تلفن‌های همراه همزیستی می‌کنند، گاری‌های اسب برای فضای جاده با ماشین‌ها می‌جنگند، و بازارهای کشاورزان با فروشگاه‌های بزرگ رقابت می‌کنند. حرفه‌ای‌های تجاری غربی امیدوارند که سرمایه‌گذاری‌های جدید را گسترش دهند یا راه‌اندازی کنند. در این محیط پیچیده باید دارای دانشی باشد که هم جامع و هم ظریف باشد. زندگی و کار در اروپای مرکزی و شرقی چگونه است؟ تجارت در آنجا چگونه انجام می شود؟ چه اتفاقی در اروپای مرکزی و شرقی افتاد که ادغام با بقیه اروپا را تا این حد دشوار کرد؟ غربی هایی که امیدوارند در این منطقه شکوفا شوند، باید بر چه مسائل مهم اجتماعی و فرهنگی مسلط شوند؟ «موفقیت در تجارت در اروپای مرکزی و شرقی»، عنوان چهاردهم در «مجموعه مدیریت تفاوت‌های فرهنگی» به این سؤالات و بسیاری از سؤالات دیگر پاسخ می‌دهد. این کتاب عوامل مختلفی از جمله نگرش ضد تجارت و مقاومت در برابر تغییر سبک غربی را شناسایی می‌کند که مانع از برخی تلاش‌ها برای توسعه در اروپای مرکزی و شرقی می‌شود. این یک چارچوب مرجع برای درک "سندرم پس از فروپاشی شوروی" - با بقایای فساد و بی اعتمادی به مدیران و مشتریان به طور یکسان - فراهم می کند که همچنان کشورهای CEE را آزار می دهد. دکتر سیرز و خانم تامولیونایت لنتز راه حل هایی برای غلبه بر مشکلات ذاتی این منطقه به خوانندگان ارائه می دهند. آنها توضیح می‌دهند که چگونه مدیران غربی می‌توانند با همتایان خود در اروپای مرکزی و شرقی، روابط ایجاد کنند و نقطه «ترکیب» فرهنگی را بیابند و در نهایت با سرمایه‌گذاری‌های خود یک فرهنگ کاری جدید و سودمند برای دو طرف ایجاد کنند. با درک و بینش در تفاوت‌های فرهنگی منطقه. ، 'موفقیت در تجارت در اروپای مرکزی و شرقی' می تواند به همه بازدیدکنندگان غربی، حتی گردشگرانی که به این مقصد محبوب می رسند، کمک کند.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
In Central and Eastern Europe, the 'Old Europe' of cobblestones co-exists with mobile phones, horse carts fight for road space with cars, and farmers' markets compete with mega-stores.Western business professionals hoping to expand or start up new ventures in this complex environment must possess knowledge that is both comprehensive and subtle. What is it like to live and work in Central and Eastern Europe? How is business conducted there? What happened in Central and Eastern Europe to make integration into the rest of Europe so difficult? What important social and cultural issues must be mastered by Westerners hoping to flourish in this region? 'Succeeding in Business in Central and Eastern Europe', the fourteenth title in the 'Managing Cultural Differences Series' answers these and many other questions. This book identifies a variety of factors, including an anti-business attitude and a resistance to Western-style change, that hinder some attempts at development within Central and Eastern Europe. It provides a frame of reference for understanding the "post-Soviet syndrome" - with its remnants of corruption and mistrust of managers and customers alike - that continues to haunt the countries of CEE. Dr. Sears and Ms. Tamulionyte-Lentz give readers solutions for overcoming the problems inherent in this region. They explain how Western executives can build relationships and find point of cultural "synthesis" with their Central and Eastern European counterparts and ultimately create a new and mutually beneficial work culture with their ventures.With understanding and insights on the cultural nuances of the region, 'Succeeding in Business in Central and Eastern Europe' can help all Western visitors, even tourists, who arrive at this increasingly popular destination.
فهرست مطالب
sdarticle......Page 1
sdarticle_001......Page 2
sdarticle_002......Page 3
sdarticle_003......Page 5
sdarticle_004......Page 11
sdarticle_005......Page 20
sdarticle_006......Page 38
sdarticle_007......Page 58
sdarticle_008......Page 83
sdarticle_009......Page 92
sdarticle_010......Page 116
sdarticle_011......Page 129
sdarticle_012......Page 143
sdarticle_013......Page 164
sdarticle_014......Page 182
sdarticle_015......Page 208
sdarticle_016......Page 215
sdarticle_017......Page 218
sdarticle_018......Page 223
نظرات کاربران
کتاب های مرتبط
دانلود کتاب Managing Change
دانلود کتاب Managing People (Managing Universities and Colleges: Guides to Good Practice)
دانلود کتاب The Juggler's Guide to Managing Multiple Projects
دانلود کتاب Reinventing project management: the diamond approach to successful growth and innovation
دانلود کتاب Human Resource Skills for the Project Manager: The Human Aspects of Project Management, Volume 2
دانلود کتاب Project Management Disasters & How to Survive Them
دانلود کتاب Managing the Documentation Maze: Answers to Questions You Didnt Even Know to Ask
