دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب Managing Corporate Innovation: Determinants, Critical Issues and Success Factors
دانلود کتاب مدیریت نوآوری در شرکت ها: عوامل تعیین کننده ، مسائل مهم و عوامل موفقیت
مشخصات کتاب
Managing Corporate Innovation: Determinants, Critical Issues and Success Factors
ویرایش: 1st ed. 2020
نویسندگان: Adalberto Rangone
سری: Contributions to Management Science
ISBN (شابک) : 9783030317676, 9783030317683
ناشر: Springer International Publishing
سال نشر: 2020
تعداد صفحات: 224
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 6 مگابایت
قیمت کتاب (تومان) : 58,000
کلمات کلیدی مربوط به کتاب مدیریت نوآوری در شرکت ها: عوامل تعیین کننده ، مسائل مهم و عوامل موفقیت: تجارت و مدیریت، مدیریت نوآوری/فناوری، استراتژی کسب و کار/رهبری، حاکمیت شرکتی
در صورت تبدیل فایل کتاب Managing Corporate Innovation: Determinants, Critical Issues and Success Factors به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب مدیریت نوآوری در شرکت ها: عوامل تعیین کننده ، مسائل مهم و عوامل موفقیت نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب مدیریت نوآوری در شرکت ها: عوامل تعیین کننده ، مسائل مهم و عوامل موفقیت
این کتاب کمک ارزشمندی به مدیریت نوآوری در قالب یک تحلیل بین
رشته ای از رویکردهای بین المللی معاصر می کند. با معرفی مفهوم
«شکاف فنی-شرکتی»، همچنین نقش مهمی را که شرکت‌ها در ایجاد و
مدیریت نوآوری به منظور افزایش (یا کاهش) شکاف فن‌آوری بین
کشورها و در توسعه اقتصادی آنها ایفا می‌کنند، برجسته
می‌کند.
اصالت کتاب در رویکرد تفکر سیستمی آن به شکاف فنی-شرکتی و شکاف تکنولوژیکی و ارتباط آنها با حاکمیت شرکتی نهفته است. این جنبه‌ها به تفصیل، و نه صرفاً از منظر اقتصادی، بلکه با توجه به نوآوری و توسعه اجتماعی منطقه‌ای مورد تحلیل قرار می‌گیرند.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
This book makes a valuable contribution to innovation
management in the form of an interdisciplinary analysis of
contemporary international approaches. By introducing the
concept of a 'techno-corporate gap,' it also highlights the
crucial role that companies play in creating and managing
innovation in order to increase (or decrease) the
technological gap between countries, and in their economic
development.
The originality of the book lies in its systems thinking oriented approach to the techno-corporate gap and technological gap, and their relation to corporate governance. These aspects are analyzed in detail, and not merely from an economic standpoint, but also with regard to innovativeness and regional social development.
فهرست مطالب
Front Matter ....Pages i-xi
Front Matter ....Pages 1-1
Introduction to the Corporate Innovation Management (Adalberto Rangone)....Pages 3-18
The Evolution of the Related Studies: From the Technological Gap to the Techno–Corporate Gap (Adalberto Rangone)....Pages 19-47
Innovation and Technology: The Age of the Digital Enterprise (Adalberto Rangone)....Pages 49-68
What Is the Future for the Digital Enterprise? (Adalberto Rangone)....Pages 69-82
Front Matter ....Pages 83-83
A Benchmark for Innovation (Adalberto Rangone)....Pages 85-94
Stimuli and Deterrents for the Innovative Development of Enterprises (Adalberto Rangone)....Pages 95-127
Company Logic and Innovation Strategy (Adalberto Rangone)....Pages 129-153
Innovation and Control: Two Aspects That Are Difficult to Reconcile (Adalberto Rangone)....Pages 155-183
The Techno–Corporate Gap in Italy: Critical Factors and Possible Solutions (Adalberto Rangone)....Pages 185-202
Additional Strategies to Support Innovation (Adalberto Rangone)....Pages 203-220
