ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب International Review of Industrial and Organizational Psychology, 2004 (Volume 19)

دانلود کتاب بررسی بین المللی روانشناسی صنعتی و سازمانی، 2004 (جلد 19)

International Review of Industrial and Organizational Psychology, 2004 (Volume 19)

مشخصات کتاب

International Review of Industrial and Organizational Psychology, 2004 (Volume 19)

ویرایش: Volume 19 
نویسندگان: ,   
سری:  
ISBN (شابک) : 0470854995, 9780470854990 
ناشر: Wiley 
سال نشر: 2004 
تعداد صفحات: 320 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 2 مگابایت 

قیمت کتاب (تومان) : 45,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 17


در صورت تبدیل فایل کتاب International Review of Industrial and Organizational Psychology, 2004 (Volume 19) به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب بررسی بین المللی روانشناسی صنعتی و سازمانی، 2004 (جلد 19) نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب بررسی بین المللی روانشناسی صنعتی و سازمانی، 2004 (جلد 19)

این نوزدهمین مجموعه از معتبرترین مجلدات سالانه در زمینه روانشناسی صنعتی و سازمانی است. این مجموعه بررسی های معتبر و یکپارچه ای از ادبیات کلیدی روانشناسی صنعتی و رفتار سازمانی ارائه می دهد. فصل‌ها توسط کارشناسان معتبر نوشته شده‌اند و موضوعات به دقت انتخاب شده‌اند تا دغدغه‌های اصلی را در ادبیات تحقیق و در عمل جاری منعکس کنند. این جلد هم مرور و هم به‌روزرسانی‌های فعلی تحقیقات در زمینه‌های آشنا، مانند یادگیری و توسعه در محل کار، ایجاد سلامتی را ارائه می‌کند. محل کار، توانمندسازی و عملکرد، و اثربخشی تیم. موضوعات جدیدتر نیز گنجانده شده است، مانند تیم های مجازی، تجربیات محل کار کارکنان لزبین و همجنس گرا، و شناسایی در زمینه های سازمانی. هر فصل یک بررسی جامع و انتقادی از موضوع انتخاب شده ارائه می دهد و هر فصل توسط یک کتابشناسی ارزشمند پشتیبانی می شود. برای دانشجویان پیشرفته، دانشگاهیان و محققان، و همچنین روانشناسان و مدیران حرفه ای، این معتبرترین و رایج ترین راهنمای پیشرفت ها و دانش تثبیت شده در زمینه روانشناسی صنعتی و سازمانی است.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

This is the nineteenth in the most prestigious series of annual volumes in the field of industrial and organizational psychology. The series provides authoritative and integrative reviews of the key literature of industrial psychology and organizational behaviour. The chapters are written by established experts and topics are carefully chosen to reflect the major concerns in the research literature and in current practice.This volume provides both reviews and current updates of research in familiar areas, such as Learning and Development at Work, Creating Healthy Workplaces, Empowerment and Performance, and Team Effectiveness. Newer topics are also included, such as Virtual Teams, the Workplace Experiences of Lesbian and Gay Employees, and Identification in Organizational Contexts. Each chapter offers a comprehensive and critical survey of the chosen topic, and each is supported by a valuable bibliography. For advanced students, academics, and researchers, as well as professional psychologists and managers, this remains the most authoritative and current guide to developments and established knowledge in the field of industrial and organizational psychology.





نظرات کاربران