دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: 3., überarb. u. erw. Aufl.
نویسندگان: Georg Schreyögg. Jochen Koch
سری:
ISBN (شابک) : 9783658067489, 9783658067496
ناشر: Springer Fachmedien Wiesbaden;Springer Gabler
سال نشر: 2014
تعداد صفحات: 531
زبان: German
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 3 مگابایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب مبانی مدیریت: دانش پایه برای مطالعه و تمرین: تجارت و مدیریت، استراتژی کسب و کار/رهبری، تجارت و مدیریت، عمومی
در صورت تبدیل فایل کتاب Grundlagen des Managements: Basiswissen für Studium und Praxis به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب مبانی مدیریت: دانش پایه برای مطالعه و تمرین نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
نویسندگان مجرب کتاب های درسی، گئورگ شریوگ و یوخن کوخ، مقدمه ای فشرده و مدولار را به مهم ترین محتوای مدیریت ارائه می دهند. انتخاب و آماده سازی موضوعات به طور ویژه با توجه به الزامات جاری مدیریت و ماژول های حاکمیت شرکتی طراحی شده است. 13 ماژول مجزا یک واحد آموزشی مستقل را نشان می دهد و مبنایی متناسب برای یک دوره کامل ترم ارائه می دهد، اما می تواند به صورت جداگانه نیز استفاده شود.
همه 13 فصل از یک مفهوم آموزشی یکسان پیروی می کنند: اهداف
یادگیری، متن آموزش با جعبه اطلاعات یکپارچه و حاشیه، سوالات
کنترل یادگیری برای خودآموزی، سوالات بحث برای درس و مطالعه
موردی با سوالات تمرینی برای اجرای عملی محتوای آموزشی.
همه خوانندگان می توانند نکات راه حلی برای سوالات کنترل
یادگیری را در صفحه اصلی ناشر با کتاب دانلود کنند. مطالب اضافی
گستردهای برای آمادهسازی و اجرای درسها نیز در آنجا برای
مدرسان موجود است.
Die erfahrenen Lehrbuchautoren Georg Schreyögg und Jochen Koch geben eine kompakte, modular aufgebaute Einführung in die wichtigsten Inhalte des Managements. Themenauswahl und -aufbereitung sind speziell im Hinblick auf die aktuellen Anforderungen von Management- und Unternehmensführungsmodulen konzipiert. Die 13 Einzelmodule stellen eine in sich geschlossene Lehreinheit dar und bieten eine maßgeschneiderte Grundlage für einen kompletten Semesterzyklus, lassen sich aber ebenso auch einzeln einsetzen.
Alle 13 Kapitel folgen einem einheitlichen didaktischen
Konzept: Lernziele, Lehrtext mit integrierten
Informationskästen und Marginalien, Lernkontrollfragen zum
Selbststudium, Diskussionsfragen für den Unterricht und
Fallstudie mit Übungsfragen zur praxisnahen Umsetzung der
Lehrinhalte.
Alle Leserinnen und Leser können Lösungshinweise zu den
Lernkontrollfragen auf der Verlags-Homepage beim Buch
herunterladen. Für Dozentinnen und Dozenten sind dort
außerdem umfangreiche Zusatzmaterialien zur
Unterrichtsvorbereitung und -durchführung hinterlegt.
Front Matter ....Pages I-XIV
Front Matter ....Pages 1-1
Grundbegriffe und Managementprozess (Georg Schreyögg, Jochen Koch)....Pages 3-31
Der Kontext des Managements: Unternehmensverfassung und Unternehmensethik (Georg Schreyögg, Jochen Koch)....Pages 33-67
Front Matter ....Pages 69-69
Strategische Analyse (Georg Schreyögg, Jochen Koch)....Pages 71-107
Strategiebestimmung und -umsetzung (Georg Schreyögg, Jochen Koch)....Pages 109-148
Operative Planung und Kontrolle (Georg Schreyögg, Jochen Koch)....Pages 149-198
Front Matter ....Pages 199-199
Gestaltung organisatorischer Strukturen (Georg Schreyögg, Jochen Koch)....Pages 201-242
Die informale Organisation: Unternehmenskultur (Georg Schreyögg, Jochen Koch)....Pages 243-272
Change Management und Innovation (Georg Schreyögg, Jochen Koch)....Pages 273-296
Organisatorisches Lernen und Wissensmanagement (Georg Schreyögg, Jochen Koch)....Pages 297-320
Front Matter ....Pages 321-321
Das Individuum in der Organisation: Motivation und Verhalten (Georg Schreyögg, Jochen Koch)....Pages 323-354
Gruppe und Gruppenverhalten (Georg Schreyögg, Jochen Koch)....Pages 355-396
Führung (Georg Schreyögg, Jochen Koch)....Pages 397-435
Personal als Managementaufgabe (Georg Schreyögg, Jochen Koch)....Pages 437-475
Back Matter ....Pages 477-527