ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Women Who Opt Out: The Debate over Working Mothers and Work-Family Balance

دانلود کتاب زنانی که انصراف می دهند: بحث در مورد مادران شاغل و تعادل بین کار و خانواده

Women Who Opt Out: The Debate over Working Mothers and Work-Family Balance

مشخصات کتاب

Women Who Opt Out: The Debate over Working Mothers and Work-Family Balance

ویرایش:  
نویسندگان:   
سری:  
ISBN (شابک) : 9780814743133 
ناشر: New York University Press 
سال نشر: 2012 
تعداد صفحات: 212 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 2 مگابایت 

قیمت کتاب (تومان) : 31,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 9


در صورت تبدیل فایل کتاب Women Who Opt Out: The Debate over Working Mothers and Work-Family Balance به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب زنانی که انصراف می دهند: بحث در مورد مادران شاغل و تعادل بین کار و خانواده نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی



فهرست مطالب

Cover......Page 1
Contents......Page 8
Preface......Page 10
PART I. “Opting Out”: Women’s History and Feminist Legal Theory......Page 14
Introduction: Women, Work, and Motherhood in American History......Page 16
PART II. Is “Opting Out” for Real?......Page 44
1 The Rhetoric and Reality of “Opting Out”: Toward a Better Understanding of Professional Women’s Decisions to Head Home......Page 46
2 The Real “Opt-Out Revolution” and a New Model of Flexible Careers......Page 70
PART III. Can All Women “Opt In” before They “Opt Out”?......Page 98
3 “Opting In” to Full Labor Force Participation in Hourly Jobs......Page 100
4 The Challenges to and Consequences of “Opting Out” for Low-Wage, New Mothers......Page 116
5 The Future of Family Caregiving: The Value of Work-Family Strategies That Benefit Both Care Consumers and Paid Care Workers......Page 132
6 Care Work and Women’s Employment: A Comparative Perspective......Page 150
PART IV. Conclusion......Page 162
7 The Opt-Out Revolution Revisited......Page 164
Bibliography......Page 190
About the Contributors......Page 206
C......Page 208
G......Page 209
M......Page 210
S......Page 211
Y......Page 212




نظرات کاربران