Wearable Technologies in Organizations: Privacy, Efficiency and Autonomy in Work

این کتاب نوآورانه تأثیر مثبت و منفی فناوری های پوشیدنی را بر سازمان و کار در نظر می گیرد. ابتدا در مورد توسعه و استفاده از این نرم افزار در فضای کاری، نویسنده مسائل بالقوه مانند حریم خصوصی، اعتیاد و عدم کارایی کار را برجسته می کند. فناوری تأثیر عمده‌ای بر فضای کاری و نیروی کار داشته است، و بخش دوم به بررسی چگونگی ظهور آن به عنوان یک محرک کلیدی همکاری و کمبودها از نظر استقلال، همبستگی و اصالت می‌پردازد. فناوری ابری، فناوری تلفن همراه، برنامه‌های همکاری، اینترنت اشیا، و هوش مصنوعی بسیار تخصصی، نوید بهبود اساسی در نحوه کار و تعامل ما را دارند. این کتاب سناریوهای بالقوه آینده فناوری‌های پوشیدنی را در زمینه اینترنت اشیا و به عنوان یک پدیده اجتماعی و سازمانی مورد بحث قرار می‌دهد.

This innovative book considers the positive and negative impact of wearable technologies on organization and work. First discussing the development and use of this software within the workspace, the author highlights potential issues such as privacy, addiction and lack of work efficiency. Technology has had a major impact on workspace and workforce, and the second section explores how it has emerged as a key driver of collaboration, and what the shortfalls are in terms of autonomy, solidarity and authenticity. Cloud technology, mobile technology, collaboration apps, the Internet of Things, and highly specialized AI bear the promise of a radical enhancement of the way we work and interact. This book discusses the potential future scenarios for wearable technologies in the context of the IoT and as a social and organizational phenomenon.