ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Unternehmensstiftung zur Nachfolgeplanung Ein Rechtsvergleich zwischen Deutschland und Liechtenstein

دانلود کتاب بنیاد شرکتی برای برنامه ریزی جانشینی مقایسه حقوقی بین آلمان و لیختن اشتاین

Unternehmensstiftung zur Nachfolgeplanung Ein Rechtsvergleich zwischen Deutschland und Liechtenstein

مشخصات کتاب

Unternehmensstiftung zur Nachfolgeplanung Ein Rechtsvergleich zwischen Deutschland und Liechtenstein

دسته بندی: قانون
ویرایش:  
نویسندگان:   
سری:  
ISBN (شابک) : 9783952460801 
ناشر: Recht & Wirtschaft 
سال نشر: 2016 
تعداد صفحات: 128 
زبان: German 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 7 مگابایت

قیمت کتاب (تومان) : 53,000



کلمات کلیدی مربوط به کتاب بنیاد شرکتی برای برنامه ریزی جانشینی مقایسه حقوقی بین آلمان و لیختن اشتاین: قانون، بنیاد، حقوق شرکت ها، لیختن اشتاین، شرکت ها، قانون ارث، اقتصاد



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 13


در صورت تبدیل فایل کتاب Unternehmensstiftung zur Nachfolgeplanung Ein Rechtsvergleich zwischen Deutschland und Liechtenstein به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب بنیاد شرکتی برای برنامه ریزی جانشینی مقایسه حقوقی بین آلمان و لیختن اشتاین نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب بنیاد شرکتی برای برنامه ریزی جانشینی مقایسه حقوقی بین آلمان و لیختن اشتاین

در اروپا، آلمان بالاترین نسبت مشاغل خانوادگی را دارد، به همین دلیل است که آنها برای محل کسب و کار از اهمیت فوق العاده ای برخوردار هستند. تداوم موفقیت آمیز آن در طول نسل ها یک چالش اقتصادی و اجتماعی است که اغلب در عمل به دلیل روابط پیچیده بین خانواده و شرکت با شکست مواجه می شود. این اثر به امکانات بنیاد به عنوان ابزاری برای برنامه ریزی جانشین پروری مادام العمر برای مشاغل خانوادگی آلمان اختصاص دارد. علاوه بر بنیاد منافع خصوصی آلمان، موضوع مطالعه همتای لیختن اشتاین است، زیرا صور فلکی فرامرزی اهمیت پیدا می‌کند و شاهزاده با توجه به ویژگی‌های مختلف قانون بنیادش به عنوان یک مکان بنیاد از نظر بین‌المللی جذاب است. . به طور مشخص، این موضوع که آیا مؤسس و ذینفع می توانند به نفع یکی از دو حوزه قضایی بنیاد برای برنامه ریزی جانشینی شرکت توسط کارشناس حقوقی آلمانی، توصیه موجهی ارائه دهند، بر اساس یک وضعیت واقعی بررسی خواهد شد. معیارهای مربوط به تصمیم، گزینه‌های طراحی قانون مدنی و شرکتی است، در حالی که جنبه‌های قانون مالیات حذف شده است. در این زمینه، مقبولیت خود بنیاد شرکت، به رسمیت شناختن موسسات حقوقی لیختن اشتاین در آلمان و مشکلات مربوط به بخش های اجباری نیز مورد بحث قرار می گیرد. نتایج این مقایسه نشان می دهد که با طراحی مناسب، هر دو بنیاد آلمانی و لیختن اشتاین از نظر عملکردی برای حفظ طولانی مدت یک شرکت مناسب هستند و در عین حال امنیت مالی را برای اعضای خانواده فراهم می کنند.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Auf Deutschland entfällt europaweit der höchste Anteil an Familienunternehmen, weshalb diese für den Wirtschaftsstandort von herausragender Bedeutung sind. Ihre erfolgreiche Fortführung über Generationen hinweg ist eine ökonomische und soziale Herausforderung, die aufgrund komplexen Beziehungsgefügen zwischen Familie und Unternehmen in praxi häufig misslingt. Die vorliegende Arbeit ist den Möglichkeiten der Stiftung als Instrument zur lebzeitigen Nachfolgeregelung für deutsche Familienunternehmen gewidmet. Gegenstand der Untersuchung ist neben der deutschen privatnützigen Stiftung auch das liechtensteinische Pendant, da grenzüberschreitende Konstellationen an Wichtigkeit gewinnen und das Fürstentum im Hinblick auf diverse Besonderheiten seines Stiftungsrechts als Stiftungsstandort international attraktiv ist. Konkret wird anhand eines Sachverhalts der Frage nachgegangen, ob aus Perspektive von Stifter und Begünstigten eine begründete Empfehlung zugunsten einer der beiden Stiftungsjurisdiktionen für die Unternehmensnachfolgeplanung des deutschen Rechtsanwenders ausgesprochen werden kann. Entscheidungsrelevante Kriterien sind zivil- und gesellschaftsrechtliche Gestaltungsmöglichkeiten, während steuerrechtliche Aspekte aussen vor bleiben. In diesem Zusammenhang werden auch die Zulässigkeit der Unternehmensstiftung an sich, die Anerkennung liechtensteinischer Rechtsinstitute in Deutschland und pflichtteilsrechtliche Problemstellungen diskutiert. Die Ergebnisse dieses Typenvergleichs zeigen auf, dass bei entsprechender Ausgestaltung sowohl die deutsche als auch die liechtensteinische Stiftung funktional für den langfristen Erhalt eines Unternehmens bei gleichzeitiger finanzieller Absicherung der Familienmitglieder geeignet ist.





نظرات کاربران

تمامی حقوق معنوی و مادی وبسایت متعلق به اینترنشنال لایبرری می باشد
نماد اعتماد الکترونیکی