دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش:
نویسندگان: Bill George. Doug Baker
سری:
ISBN (شابک) : 1609940075, 9781609940072
ناشر: Berrett-Koehler Publishers
سال نشر: 2011
تعداد صفحات: 197
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 818 کیلوبایت
در صورت تبدیل فایل کتاب True North Groups: A Powerful Path to Personal and Leadership Development (BK Business) به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب گروه های واقعی شمال: مسیری قدرتمند برای پیشرفت شخصی و رهبری (تجارت BK) نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
به عنوان یک رهبر و یک شخص شکوفا شوید چالشهایی که این روزها با آنها روبرو هستیم آنقدر بزرگ هستند که نمیتوانیم برای حمایت از ما و کمک به ما در مسیر حرکت به طور کامل به خود، جوامع یا سازمانهایمان تکیه کنیم. ما به گروه کوچکی از مردم نیاز داریم که بتوانیم با آنها گفتگوهای عمیقی داشته باشیم و در مورد مهمترین چیزهای زندگیمان - شادی و غم، امیدها و ترسها، باورها و اعتقاداتمان - به اشتراک بگذاریم. در سی و پنج سال گذشته، بیل جورج و داگ بیکر پاسخ را در گروههای شمال واقعی یافتهاند. جورج و بیکر مینویسند: «در زمانهای مختلف، «گروه شمال واقعی بهعنوان یک پرورشدهنده، یک میله زمینگیر عمل میکند. ، حقیقت گو و آینه. در مواقع دیگر گروه به عنوان یک چالش یا الهام بخش عمل می کند. وقتی مردم دچار شک و تردید به خود می شوند، به تقویت شجاعت و توانایی آنها برای مقابله کمک می کند.» جورج و بیکر با تکیه بر تحقیقات اخیر در روانشناسی و جامعه شناسی توضیح می دهند که چرا گروه های شمال واقعی برای کمک به ما برای توسعه خودآگاهی و شفقت بسیار حیاتی هستند. ، هوش عاطفی و اصالت لازمه الهام گرفتن از انسان ها و رهبران الهام بخش است. آنها همه جزئیات را از انتخاب اعضا، ایجاد هنجارها، و برخورد با درگیری ها گرفته تا ارزیابی پیشرفت و تصمیم گیری در مورد زمان بازسازی را پوشش می دهند. True North Groups منابع عملی فراوانی از جمله موضوعات پیشنهادی برای دوازده جلسه اول، توصیه هایی در مورد تسهیل گروه ها، تکنیک هایی برای ارزیابی رضایت گروهی و موارد دیگر فراهم می کند. برای میلیون ها نفری که به دنبال معنا و صمیمیت بیشتر در زندگی خود هستند. ، این کتاب به آنها کمک می کند تا به عنوان رهبر و مردم رشد کنند - و در مسیر شمال واقعی خود باقی بمانند. ستایش برای گروههای شمال واقعی «ایجاد یک جامعه صمیمی در دنیایی غیرشخصی به رهبران موفق و الهامبخش کمک میکند مسیر خود را ترسیم کنند و در آن بمانند. در True North Groups، بیل جورج و داگ بیکر درس های ماندگاری را به اشتراک می گذارند که آنها را در مناطق درخشان و زندگی کاملشان راهنمایی کرده است. —رزابث ماس کانتر، ارنست ال. آرباکل، استاد مدیریت بازرگانی، دانشکده بازرگانی هاروارد، و نویسنده کتاب Confidence و SuperCorp« همه گیری انزوای اجتماعی یک چالش بزرگ است زیرا تحقیقات نشان می دهد که دوستی های نزدیک زندگی ما و اطرافیان ما را طولانی تر و غنی تر می کند. این کتاب یک پادزهر شگفت انگیز را توصیف می کند: گروه های شمال واقعی. اگر از درس های آن استفاده کنید، احتمالاً زندگی شما به سمت بهتر شدن تغییر می کند و احتمالاً عمر طولانی تری خواهید داشت. کتاب های زیادی نمی توانند این وعده را بدهند!» -رابرت پاتنام، پیتر و ایزابل مالکین، استاد سیاست عمومی، مدرسه کندی هاروارد. نویسنده آمریکایی گریس؛ و نویسنده کتاب Bowling Alone «تشکیل گروههای شمالی واقعی بخشی جدایی ناپذیر از برنامه توسعه رهبری یونیلیور است تا رهبران آینده ما را برای جهانی بیثبات و نامطمئن آماده کند که در آن تنها تمایز واقعی کیفیت رهبری همه افراد است». — پل پولمن، مدیر عامل یونیلور، بیل جورج و داگ بیکر راهنمای ارزشمندی برای یافتن قطب نمای درونی ما ساخته اند. True North Groups از طریق گفتن داستانهای ما به یک گروه مورد اعتماد، نقشه قانعکنندهای برای کشف خود ترسیم میکند. هنگامی که ما بیش از هر زمان دیگری به رهبران معتبر نیاز داریم، این کتاب - و گروه هایی که توصیف می کند - باید بخشی از پیشرفت هر رهبر باشد. —دانیل گولمن، نویسنده هوش عاطفی، «این کتاب یک شکاف رهبری را در طول عمر پر می کند: لنگر اصلی گروه کوچک حمایتی از همسالان. زندگی بیل جورج و داگ بیکر حکایت از همگرایی قابل توجهی از رشد شخصی و تعالی حرفه ای دارد. آنها عمرها حکمت را به این کتابچه راهنمای عملی در ایجاد و حفظ گروه های کوچک می آورند. مطمئناً تبدیل به یک عنصر اصلی برای تجهیز رهبران اصیل مورد نیاز قرن 21 خواهد شد.» —کریستا تیپت، مجری برنامه On Being، رسانه عمومی آمریکا
Thrive as a Leader and a PersonThe challenges we face these days are so great that we cannot rely entirely on ourselves, our communities, or our organizations to support us and help us stay on track. We need a small group of people with whom we can have in-depth discussions and share intimately about the most important things in our lives—our happiness and sadness, our hopes and fears, our beliefs and convictions. For the past thirty-five years, Bill George and Doug Baker have found the answer in what they call True North Groups.“At various times,” George and Baker write, “a True North Group will function as a nurturer, a grounding rod, a truth teller, and a mirror. At other times the group functions as a challenger or an inspirer. When people are wracked with self-doubts, it helps build their courage and ability to cope.”Drawing on recent research in psychology and sociology, George and Baker explain why True North Groups are so critical to helping us develop the self-awareness, compassion, emotional intelligence, and authenticity required to be inspired human beings and inspiring leaders. They cover every detail from choosing members, establishing norms, and dealing with conflicts to evaluating progress and deciding when it’s time to restructure. True North Groups provides a wealth of practical resources, including suggested topics for the first twelve meetings, advice on facilitating groups, techniques to evaluate group satisfaction, and much more.For the millions of people who are searching for greater meaning and intimacy in their lives, this book will help them to grow as leaders and as people—and to stay on course to their True North. Praise for True North Groups“Creating an intimate community in an impersonal world helps accomplished and inspiring leaders chart their course and stay on it. In True North Groups, Bill George and Doug Baker share enduring lessons that have guided them in their stellar areas and fulfilling lives.” —Rosabeth Moss Kanter, Ernest L. Arbuckle Professor of Business Administration, Harvard Business School, and author of Confidence and SuperCorp“The epidemic of social isolation is a grave challenge because research shows close friendships lengthen and enrich our lives and those around us. This book describes an amazing antidote: True North Groups. If you apply its lessons, your life is likely to be changed for the better, and you'll probably live longer. Not many books can promise that!” —Robert Putnam, Peter and Isabel Malkin Professor of Public Policy, Harvard Kennedy School; coauthor of American Grace; and author of Bowling Alone“Forming True North Groups is an integral part of the Unilever Leadership Development Programme to prepare our future leaders for an increasingly volatile and uncertain world where the only true differentiation is the quality of leadership of all.” —Paul Polman, CEO, Unilever“Bill George and Doug Baker have crafted an invaluable guide to finding our inner compass. True North Groups draws a compelling map for self-discovery through telling our stories to a trusted group. When we need authentic leaders more than ever, this book—and the groups it describes—should be part of every leader’s development.” —Daniel Goleman, author of Emotional Intelligence “This book fills a leadership gap across the life span: the essential anchor of the small support group of peers. The lives of Bill George and Doug Baker bespeak a remarkable convergence of personal growth and professional excellence. They bring lifetimes of wisdom to this practical manual on creating and sustaining small groups. It will surely become a staple for equipping the authentic leaders the 21st century demands.” —Krista Tippett, host of On Being, American Public Media