مشخصات کتاب

The Yes Culture: Making Positivity and Trust Your Competitive Edge

ویرایش:  
نویسندگان: Kamber. Mikael  
سری:  
ISBN (شابک) : 9780990506195, 0990506193 
ناشر: Pine Tribe Ltd 
سال نشر: 2015 
تعداد صفحات: 0 
زبان: English 
فرمت فایل : EPUB (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 480 کیلوبایت 

کلمات کلیدی مربوط به کتاب فرهنگ بله: مثبت سازی و اعتماد به نفس خود را رقم بزنید: کتاب های الکترونیکی

در صورت تبدیل فایل کتاب The Yes Culture: Making Positivity and Trust Your Competitive Edge به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب فرهنگ بله: مثبت سازی و اعتماد به نفس خود را رقم بزنید نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.

توضیحاتی در مورد کتاب فرهنگ بله: مثبت سازی و اعتماد به نفس خود را رقم بزنید

در فرهنگ بله، میکائیل کامبر ما را به کاوش در مکانیسم‌های رفتار انسانی هدایت می‌کند که نشان داده است می‌تواند انرژی مثبت را مشتعل یا تضعیف کند. نکات مثبت، مانند مشوق ها، نتایج بهتری نسبت به موارد منفی مانند جریمه ها به دست می آورند. به عبارت دیگر، \"هویج بهتر از چوب کار می کند.\" با ارائه توصیه هایی مبتنی بر مطالعات اقتصاد رفتاری، نویسنده به ما می آموزد که چگونه از هدایت شدن توسط \" the پلتفرم سوزان\"، تا با "آرزوهای سوزان" خودمان درگیر و برانگیخته شویم. نویسنده با استفاده از مصاحبه‌ها و مثال‌هایی از شرکت‌ها و سازمان‌های موفق، تحقیقات خود را به اشتراک می‌گذارد و به ما بینشی می‌دهد که شادی از کجا می‌آید. او به این سوال پاسخ می دهد که چگونه می توانیم فرهنگ بله را در محل کار خود تقویت کنیم تا عملکرد خود را بهینه کنیم و بهترین کار خود را انجام دهیم. این کتاب مملو از ابزارهای کاربردی و به راحتی قابل پیاده سازی است و استراتژی های مشخصی را برای چگونگی ایجاد انرژی مثبت و گسترش آن به شما الهام می بخشد. شادی و اشتیاق، معدن طلایی از پتانسیل برای همکاران و زندگی شخصی شماست. درک اینکه چه چیزی باعث شادی و اشتیاق می شود اولین قدم مهمی را باز می کند که به شما کمک می کند مهارت های رهبری خود را برای حمایت از یک محل کار ارتباطی، متمرکز و قابل اعتماد توسعه دهید. بیشتر بخوانید. ...
چکیده: در فرهنگ YES، میکائیل کامبر ما را به کاوش در مکانیسم‌های رفتار انسانی هدایت می‌کند که نشان داده است می‌تواند انرژی مثبت را مشتعل یا تضعیف کند. نکات مثبت، مانند مشوق ها، نتایج بهتری نسبت به موارد منفی مانند جریمه ها به دست می آورند. به عبارت دیگر، «هویج بهتر از چوب کار می‌کند». نویسنده با ارائه توصیه‌هایی مبتنی بر مطالعات اقتصاد رفتاری، به ما می‌آموزد که چگونه از «سکوی سوزان»، به درگیر شدن و انگیزه خودمان تبدیل شویم. "آرزوهای سوزان". نویسنده با استفاده از مصاحبه‌ها و مثال‌هایی از شرکت‌ها و سازمان‌های موفق، تحقیقات خود را به اشتراک می‌گذارد و به ما بینشی می‌دهد که شادی از کجا می‌آید. او به این سوال پاسخ می دهد که چگونه می توانیم فرهنگ بله را در محل کار خود تقویت کنیم تا عملکرد خود را بهینه کنیم و بهترین کار خود را انجام دهیم. این کتاب مملو از ابزارهای کاربردی و به راحتی قابل پیاده سازی است و استراتژی های مشخصی را برای چگونگی ایجاد انرژی مثبت و گسترش آن به شما الهام می بخشد. شادی و اشتیاق، معدن طلایی از پتانسیل برای همکاران و زندگی شخصی شماست. درک آنچه باعث شادی و اشتیاق می شود اولین قدم مهمی را باز می کند که به شما کمک می کند مهارت های رهبری خود را برای حمایت از یک محل کار ارتباطی، متمرکز و قابل اعتماد توسعه دهید.

توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

In The YES culture, Mikael Kamber leads us on an exploration of the human behavior mechanisms that he has shown can both ignite or dampen positive energy. Positives, such as incentives, achieve better results than negatives, such as penalties. In other words, "Carrots work better than sticks." Offering advice grounded in studies of behavioral economics, the author teaches us how to evolve from being driven by "the burning platform", into being engaged and motivated by our own "burning aspirations." Using interviews and examples from successful companies and organizations, the author shares his own research and gives us insight into where joy comes from. He answers the question of how we can foster the YES culture in our own workplaces to optimize our performance and do our very best work. This book is full of practical and easily implementable tools, and will inspire you with concrete strategies for how to create positive energy and get it to spread. Happiness and enthusiasm are a goldmine of potential for both your colleagues and your personal life. Understanding what gives rise to happiness and enthusiasm unlocks an important first step that will help you develop your leadership skills to support a communicative, focused, and trustful workplace. Read more...
Abstract: In The YES culture, Mikael Kamber leads us on an exploration of the human behavior mechanisms that he has shown can both ignite or dampen positive energy. Positives, such as incentives, achieve better results than negatives, such as penalties. In other words, "Carrots work better than sticks." Offering advice grounded in studies of behavioral economics, the author teaches us how to evolve from being driven by "the burning platform", into being engaged and motivated by our own "burning aspirations." Using interviews and examples from successful companies and organizations, the author shares his own research and gives us insight into where joy comes from. He answers the question of how we can foster the YES culture in our own workplaces to optimize our performance and do our very best work. This book is full of practical and easily implementable tools, and will inspire you with concrete strategies for how to create positive energy and get it to spread. Happiness and enthusiasm are a goldmine of potential for both your colleagues and your personal life. Understanding what gives rise to happiness and enthusiasm unlocks an important first step that will help you develop your leadership skills to support a communicative, focused, and trustful workplace

نظرات کاربران

کتاب های تصادفی

دانلود کتاب تۈركى تىللار دىۋانى

دانلود کتاب A Christmas Carol (Webster's German Thesaurus Edition)

دانلود کتاب La crise de trop : Reconstruction d'un monde failli

دانلود کتاب Studien über Vererbung und Entstehung Geistiger Störungen: V. Erbanlage und Verbrechen Charakterologische und Psychiatrische Sippenuntersuchungen

دانلود کتاب American History Stories, Volume III