دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب The New Corner Office: How the Most Successful People Work from Home
دانلود کتاب دفتر گوشه جدید: چگونه موفق ترین افراد در خانه کار می کنند
مشخصات کتاب
The New Corner Office: How the Most Successful People Work from Home
ویرایش:
نویسندگان: Laura Vanderkam
سری:
ISBN (شابک) : 9780593330050
ناشر: Penguin Publishing Group
سال نشر: 2020
تعداد صفحات: 0
زبان: English
فرمت فایل : EPUB (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 558 کیلوبایت
قیمت کتاب (تومان) : 50,000
در صورت تبدیل فایل کتاب The New Corner Office: How the Most Successful People Work from Home به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب دفتر گوشه جدید: چگونه موفق ترین افراد در خانه کار می کنند نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب دفتر گوشه جدید: چگونه موفق ترین افراد در خانه کار می کنند
لورا واندرکام با تکیه بر تجربه 18 ساله خود در کار از راه دور، به علاوه مصاحبه های اصلی با مدیران، کارمندان و نمایندگان آزاد که کارهای روزمره خود را کامل کرده اند، استراتژی هایی را برای بهره وری، خلاقیت و سلامت در دفتر جدید گوشه به اشتراک می گذارد. چگونه در حالی که نزدیک همان نقطه ای که نتفلیکس را تماشا می کنید نشسته اید، کار عالی انجام می دهید؟ چگونه می توانید بدون از دست دادن تمرکز لازم برای انجام کارها پاسخگو باشید؟ چگونه می توانید شبکه خود را حفظ کرده و رشد دهید در حالی که زمان کمتری را رودررو صرف می کنید؟ نکته کلیدی این است که خود را از شیوه های قدیمی کار جدا کنید و عادت های جدیدی را برای مطابقت با محیط جدید خود اتخاذ کنید. مدت‌ها قبل از اینکه نگرانی‌های مربوط به سلامت عمومی بسیاری از ما را به داخل خانه سوق دهد، برخی از موفق‌ترین افراد با روتین‌های کار از خانه که به دقت کامل شده بودند، به مشاغل خود دامن زدند. لورا واندرکام، کارشناس بهره‌وری و مادر پنج فرزند، با تکیه بر این پروفایل‌ها و بینش‌های خودش، نشان می‌دهد که چگونه می‌توان «همکاری» را به بهترین مزیت شغلی تبدیل کرد. هک های او عبارتند از: • مدیریت بر اساس کار، نه زمان. ۸ ساعت رفتن به دفتر باعث می شود احساس کنید کاری را انجام داده اید، حتی اگر نکرده باشید. کارکنان از راه دور باید 3 تا 5 هدف بلندپروازانه برای هر روز تعیین کنند و روز کاری را که انجام شده است، در نظر بگیرند. • ریتم را درست بگیرید. یک روز خوب برنامه ریزی شده دارای زمانی برای کار متمرکز، کار تعاملی، و استراحت های جوان کننده است. به‌جای رفت‌وآمد، یک مراسم تعطیلی انتخاب شده آگاهانه مانع از ادامه کار در تمام شب می‌شود. • ارتباطات را پرورش دهید. کارگران عاقل از راه دور می‌توانند شبکه‌های گسترده‌تر و مؤثرتری نسبت به افرادی که پنج روز در هفته در یک اتاقک می‌نشینند، بسازند. چه درون گرا یا برون گرا باشید، چه فردی که خود را شروع می کند یا فردی که مسیرهای دقیق را ترجیح می دهد، می توانید شفاف ترین تفکر و عمیق ترین کار خود را در خانه انجام دهید - و انرژی بیشتری برای دستیابی به اهداف شخصی یا تقویت جاه طلبی های حرفه ای بزرگتر داشته باشید. در واقع، به زودی ممکن است تصور کار به روش دیگری برای شما دشوار باشد.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
Drawing on her 18 years of experience working remotely, plus original interviews with managers, employees, and free agents who've perfected their remote routines, Laura Vanderkam shares strategies for productivity, creativity, and health in the new corner office. How do you do great work while sitting near the same spot where you watch Netflix? How can you be responsive without losing the focus necessary for getting things done? How can you maintain and grow your network when you spend less time face to face? The key is to detach yourself from old ways of working and adopt new habits to match your new environment. Long before public health concerns pushed many of us indoors, some of the most successful people fueled their careers with carefully perfected work-from-home routines. Drawing on those profiles and her own insights, productivity expert and mother of five Laura Vanderkam reveals how to turn "being cooped up" into the ultimate career advantage. Her hacks include: • Manage by task, not time. Going to an office for 8 hours makes you feel like you've done something, even if you haven't. Remote workers should set 3-5 ambitious goals for each day and consider the work day done when these are crossed off. • Get the rhythm right. A well-planned day features time for focused work, interactive work, and rejuvenating breaks. In place of a commute, a consciously chosen shut down ritual keeps work from continuing all night. • Nurture connections. Wise remote workers can build broader and more effective networks than people sitting in the same cubicle five days a week. Whether you're an introvert or an extrovert, a self-starter or someone who prefers detailed directions, you can do your clearest thinking and deepest work at home--and have more energy left over to achieve personal goals or fuel bigger professional ambitions. In fact, soon you might find it hard to imagine working any other way.
