دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
دسته بندی: جامعه شناسی ویرایش: 2 نویسندگان: Arlie Russell Hochschild سری: ISBN (شابک) : 0520239334, 9780520239333 ناشر: University of California Press سال نشر: 2003 تعداد صفحات: 340 زبان: English فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 14 مگابایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب قلب مدیریت شده: تجاری سازی احساسات انسانی: رشته های جامعه شناسی، جامعه شناسی جنسیتی
در صورت تبدیل فایل کتاب The Managed Heart: Commercialization of Human Feeling به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب قلب مدیریت شده: تجاری سازی احساسات انسانی نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
در زندگی خصوصی ما سعی می کنیم عشق، حسادت و خشم را از طریق بازیگری عمیق یا "کار احساسی" القاء کنیم یا سرکوب کنیم، همانطور که بیان بیرونی خود را از طریق بازی سطحی مدیریت می کنیم. اما وقتی این سیستم تنظیم احساسات با اهداف تجاری تطبیق داده شود چه اتفاقی می افتد؟ هوچشیلد هزینه این نوع «کار عاطفی» را بررسی میکند. او به وضوح از منظر اومانیستی و فمینیستی فرآیند بیگانگی از احساسات شخصی و نقش آن را به عنوان یک «خطر شغلی» برای یک سوم نیروی کار آمریکا توصیف میکند.
In private life we try to induce or suppress love, envy, and anger through deep acting or "emotional work," just as we manage our outer expressions through surface acting. But what happens when this system of adjusting emotions is adapted to commercial purposes? Hochschild examines the cost of this kind of "emotional labor." She vividly describes from a humanist and feminist perspective the process of estrangement from personal feelings and its role as an "occupational hazard" for one-third of America's workforce.
Cover ......Page 1
Title Page ......Page 4
Copyright Page ......Page 5
Table of Contents ......Page 8
Preface ......Page 10
Acknowledgments ......Page 12
Part One/Private Life ......Page 14
1. Exploring the Managed Heart ......Page 16
2. Feeling asclue ......Page 37
3. Managing Feeling ......Page 48
4. Feeling Rules. ......Page 69
5. Paying Respects with Feeling: The Gift Exchange ......Page 89
Part Two/Public Life ......Page 100
6. Feeling Management: From Private to Commercial Uses ......Page 102
7. Between the Toe and the Heel: Jobs and Emotional Labor ......Page 150
8. Gender, Status, and Feeling ......Page 175
9. The Search for Authenticity ......Page 198
Afterword to the Twentieth Anniversary Edition ......Page 212
Appendixes ......Page 222
A. Models of Emotion: From Darwin to Goffman ......Page 224
B. Naming Feeling ......Page 246
C. Jobs and Emotional Labor ......Page 257
D. Positional and Personal Control Systems ......Page 265
Notes ......Page 266
Bibliography to the Twentieth Anniversary Edition ......Page 290
Bibliography ......Page 300
Index......Page 330