ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب The Employee-organization Relationship: Applications for the 21st Century (Series in Applied Psychology)

دانلود کتاب رابطه کارمند و سازمان: کاربردها برای قرن بیست و یکم (سری در روانشناسی کاربردی)

The Employee-organization Relationship: Applications for the 21st Century (Series in Applied Psychology)

مشخصات کتاب

The Employee-organization Relationship: Applications for the 21st Century (Series in Applied Psychology)

ویرایش:  
نویسندگان: , , ,   
سری:  
ISBN (شابک) : 9780415880770 
ناشر: Taylor & Francis Group 
سال نشر: 2012 
تعداد صفحات: 661 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 5 مگابایت 

قیمت کتاب (تومان) : 29,000

در صورت ایرانی بودن نویسنده امکان دانلود وجود ندارد و مبلغ عودت داده خواهد شد



کلمات کلیدی مربوط به کتاب رابطه کارمند و سازمان: کاربردها برای قرن بیست و یکم (سری در روانشناسی کاربردی): تجارت و اقتصاد--کار،علوم سیاسی--کار و روابط صنعتی،کتابهای الکترونیک،کسب و کار و اقتصاد -- کار،علوم سیاسی -- روابط کار و صنعتی



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 7


در صورت تبدیل فایل کتاب The Employee-organization Relationship: Applications for the 21st Century (Series in Applied Psychology) به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب رابطه کارمند و سازمان: کاربردها برای قرن بیست و یکم (سری در روانشناسی کاربردی) نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب رابطه کارمند و سازمان: کاربردها برای قرن بیست و یکم (سری در روانشناسی کاربردی)

اولین بار در سال 2012 منتشر شد. Routledge اثری از Taylor & Francis، یک شرکت اطلاعاتی است.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

First Published in 2012. Routledge is an imprint of Taylor & Francis, an informa company.





نظرات کاربران