دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش:
نویسندگان: Douglas Harper and Helene M. Lawson
سری:
ISBN (شابک) : 0742519171, 9780742519176
ناشر: Rowman & Littlefield Publishers
سال نشر: 2003
تعداد صفحات: 246
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 186 مگابایت
در صورت تبدیل فایل کتاب The Cultural Study of Work به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب مطالعه فرهنگی کار نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
این گلچین بیش از پنجاه سال مطالعه فرهنگ و جامعه شناسی کار را در یک متن مقدماتی و تحلیلی قانع کننده آورده است. جامعه شناسان مدت هاست در پی درک فعالیت جهانی کار از دیدگاه کارگر بوده اند. این کتاب نشان میدهد که چگونه مضامین رایج جامعهشناختی مانند اجتماعیشدن، تعامل اجتماعی، ساخت اجتماعی زمان، و انحراف در محیطهای کاری متفاوت مانند کارخانه، کلوپ شبانه، رستوران و دفاتر متخصصان با فناوری پیشرفته تجربه میشوند. این کتاب که دارای قوم نگاری های واضح است، حول مفهوم فرهنگ سازماندهی شده است: تشخیص این که افرادی که کارها را با هم انجام می دهند، زندگی اجتماعی را به روش های مشترک و قابل شناسایی سازماندهی می کنند. به این ترتیب، این مجموعه می تواند به عنوان یک خواننده اصلی نوآورانه یا به عنوان یک مکمل ایده آل برای متون استاندارد که به کار از دیدگاه جمعیت شناختی، ساختاری یا کلان نگاه می کنند، استفاده شود. راهنمای تدریس آنلاین برای همه پذیرندگان در دسترس است.
This anthology brings more than fifty years of scholarship of the culture and sociology of work into a compelling introductory and analytical text. Sociologists have long sought to understand the universal activity of work from the point of view of the worker. This book shows how common sociological themes such as socialization, social interaction, the social construction of time, and deviance are experienced in work settings as diverse as the factory, the nightclub, the restaurant, and the offices of high-tech professionals. Featuring vivid ethnographies, the book is organized around the concept of culture: the recognition that people doing things together organize social life in common and identifiable ways. As such, this collection can be used as an innovative core reader or as an ideal supplement to standard texts that approach work from the demographic, structural, or macro perspectives. An online teaching guide is available to all adopters.