دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش:
نویسندگان: Sofie Tornhill
سری: Global Political Economies of Gender and Sexuality
ISBN (شابک) : 1786601583, 9781786601582
ناشر: Rowman & Littlefield Publishers
سال نشر: 2019
تعداد صفحات: 188
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 2 مگابایت
در صورت تبدیل فایل کتاب The Business of Women's Empowerment: Corporate Gender Politics in the Global South (Global Political Economies of Gender and Sexuality) به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب کسب و کار توانمندسازی زنان: سیاست های جنسیتی شرکتی در جنوب جهانی (اقتصادهای سیاسی جهانی جنسیت و جنسیت) نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
با عباراتی مانند "اقتصاد هوشمند" و "مورد تجاری برای برابری جنسیتی"، شرکت های جهانی به طور فزاینده ای درگیر سیاست های جنسیتی و توسعه در جنوب جهانی هستند. این کتاب بر نمونه ای نمادین از این گرایش برای بررسی رابطه برد-برد پیشنهادی بین فرصت های سود شرکت و پیشرفت اقتصادی زنان در موقعیت های اقتصادی به حاشیه رانده شده تمرکز دارد. برنامه 5by20 شرکت کوکاکولا به دلیل گستردگی جهانی و هدف بلندپروازانه اش شناخته شده است: توانمندسازی اقتصادی پنج میلیون کارآفرین زن خرد در سراسر زنجیره تامین خود قبل از پایان سال 2020. بر اساس تعاملات با مجریان برنامه و شرکت کنندگان در مکزیک و در آفریقای جنوبی، این مطالعه فراتر از تأثیرات مثبت آشکار بیان شده توسط لفاظی های برنامه است. تخصیص ارزش های اجتماعی برای تقویت برند را بررسی می کند. استفاده از روانشناسی خودیاری برای تقویت رفتار کارآفرینانه و معافیت از نتایج ضعیف اقتصادی؛ و بازخوانی کار پرمخاطره زنان از نظر کارآفرینی - که علل ساختاری فقر و موانع توسعه پایدار کسب و کار را پنهان می کند. این کتاب با ارائه بینشهای منحصربهفردی از مقدمات و تأثیرات راهحلهای شرکتی برای نابرابری جنسیتی در جنوب جهانی، به بحثهایی درباره روابط بین گسترش سرمایهداری نئولیبرال و تلاشهای رهاییبخش فمینیستی کمک میکند.