ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Supernavigatør

دانلود کتاب سوپر ناوبر

Supernavigatør

مشخصات کتاب

Supernavigatør

ویرایش: 2. e-bogsudgave 
نویسندگان:   
سری:  
ISBN (شابک) : 9788702119213, 8702119218 
ناشر: Gyldendal Business, Marianne Larsen, 
سال نشر: 2011 
تعداد صفحات: 0 
زبان: Danish 
فرمت فایل : EPUB (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 1 مگابایت

قیمت کتاب (تومان) : 56,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 6


در صورت تبدیل فایل کتاب Supernavigatør به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب سوپر ناوبر نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب سوپر ناوبر

این کتاب راه جدیدی برای دیدن جهان ارائه می دهد. کامیلا کرینگ آن را \"ابر ناوبری\" می نامد: توانایی جهت یابی در دنیایی انعطاف پذیر که همیشه تغییر می کند. کرینگ به زندگی کاری جدید می پردازد، جایی که لازم است در زمان هایی که خود انتخاب می کنیم کار کنیم. این هم در مورد همکاری با جامعه و هم به تنهایی است. بوگنز چگونگی ایجاد یک فرهنگ کاری انعطاف پذیر با فضایی برای انتخاب های فردی در رابطه با ساعات کاری و محل کار را توضیح می دهد. کتاب همان اصول را به جامعه منتقل می کند. چگونه می‌توانیم جامعه انعطاف‌پذیرتری ایجاد کنیم که از اشکال مختلف خانواده، شیوه‌های کار و ریتم‌های شبانه‌روزی حمایت کند؟ چارچوب اجتماعی فقط از افرادی که 8 تا 16 سال کار می کنند پشتیبانی می کند. این کتاب برای مهدکودک‌ها، مدارس و مکان‌های کاری انعطاف‌پذیر که از ریتم‌های مختلف کار و زندگی افراد پشتیبانی می‌کنند، کمپین می‌کند و توصیه‌های ملموس و مفیدی را هم به مدیران و هم به کارمندان می‌دهد که چگونه کنترل زندگی و کار خود را به روشی که به بهترین وجه برای خودتان مناسب است، ارائه می‌کند. ریتم.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Bogen tilbyder en ny måde at se verden på. Camilla Kring kalder det ”supernavigation”: Evnen til at navigere i en fleksibel verden, der forandrer sig hele tiden. Kring tager fat om det nye arbejdsliv, hvor det fordres, at vi arbejder på selvvalgte tidspunkter. Det handler både om at arbejde sammen med fællesskabet og alene. Bogens beskriver, hvordan man skaber en fleksibel arbejdskultur med plads til individuelle valg i relation til arbejdstider og arbejdssteder. Bogen overfører samme principper på samfundet. Hvordan skaber vi et mere fleksibelt samfund, der understøtter forskellige familieformer, arbejdsformer og døgnrytmer? De samfundsmæssige rammer understøtter kun mennesker, der arbejder 8-16. Bogen agiterer for fleksible børnehaver, skoler og arbejdspladser, der understøtter menneskers forskellige arbejds- og livsrytmer, og giver konkrete og brugbare råd til såvel ledere og medarbejdere om, hvordan man tager styringen i sit eget liv og arbejder på den måde, der passer bedst til ens egen rytme.





نظرات کاربران

تمامی حقوق معنوی و مادی وبسایت متعلق به اینترنشنال لایبرری می باشد
نماد اعتماد الکترونیکی