مشخصات کتاب

Structure in Fives: Designing Effective Organizations (Структура в кулаке: Проектирование работоспособных организаций)

دسته بندی: مدیریت
ویرایش: Rep Sub 
نویسندگان: Henry Mintzberg  
سری:  
ISBN (شابک) : 013855479X, 9780138554798 
ناشر: Prentice Hall 
سال نشر: 1992 
تعداد صفحات: 317 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 2 مگابایت 

کلمات کلیدی مربوط به کتاب ساختار در Fives: طراحی سازمان های موثر (Структура в кулаке: طراحی سازمان های کارا): مدیریت، نظریه سازمان

در صورت تبدیل فایل کتاب Structure in Fives: Designing Effective Organizations (Структура в кулаке: Проектирование работоспособных организаций) به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب ساختار در Fives: طراحی سازمان های موثر (Структура в кулаке: طراحی سازمان های کارا) نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.

توضیحاتی در مورد کتاب ساختار در Fives: طراحی سازمان های موثر (Структура в кулаке: طراحی سازمان های کارا)

در اینجا راهنمایی است که به مدیران نشان می دهد چگونه بهترین طراحی سازمانی را برای کسب و کار خود از بین پنج ساختار اساسی که توسط نویسنده شناسایی شده است، انتخاب کنند. در این کتاب، خوانندگان متوجه خواهند شد که چگونه از اشتباهات معمولی، به ویژه اشتباهات مربوط به تضاد بین بخش‌های مختلف اجتناب کنند. افزودن. اطلاعات: چگونه می توان چنین چارچوبی را برای یک سازمان ایجاد کرد که وجود طولانی و موفق آن را تضمین کند؟ راز توزیع موثر شغل چیست؟ چگونه می توان یک سیستم کنترل موثر ایجاد کرد، در حالی که از بوروکراتیزاسیون بیش از حد اجتناب کرد؟ هنری مینتزبرگ، کلاسیک مدیریت مشهور جهان، در این مورد و خیلی چیزهای دیگر در کتاب فوق‌العاده‌اش «ساختار در مشت» به شما خواهد گفت. یک سبک ارائه روشن، منطقی و سرگرم کننده به درک مسائل پیچیده ای مانند طراحی سازمانی، روبنا، تمرکززدایی، ادوکراسی کمک می کند. این کتاب را می توان نه تنها برای متخصصان در زمینه مدیریت و مدیریت پرسنل، دانشجویان دانشگاهی که این موضوعات را مطالعه می کنند، بلکه برای کارآفرینانی که کسب و کار خود را راه اندازی می کنند و کسانی که می خواهند یک سازمان موجود را بهبود بخشند توصیه شود.

توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Here's a guide that shows managers how to choose the best organizational design for their business from five basic structures identified by the author. In it readers will discover how to avoid typical mistakes, especially those pertaining to conflict among different divisions. Доп. информация: Как создать такой каркас организации, который обеспечит ее долгое и успешное существование? В чем секрет эффективного распределения служебных обязанностей? Как наладить действенную систему контроля, избежав при этом излишней бюрократизации? Об этом и многом другом расскажет вам всемирно признанный классик менеджмента Генри Минцберг в своей замечательной книге «Структура в кулаке». Ясный, логичный и занимательный стиль изложения поможет разобраться в таких сложных вопросах как организационный дизайн, сверхструктура, децентрализация, адхократия. Книгу можно рекомендовать не только для специалистов в области менеджмента и управления персоналом, студентов вузов, изучающих эти предметы, но и для предпринимателей, как начинающих собственное дело, так и желающих улучшить уже сложившуюся организацию.

نظرات کاربران

کتاب های مرتبط

دانلود کتاب Mutual Funds: Portfolio Structures, Analysis, Management, and Stewardship (Robert W. Kolb Series)

دانلود کتاب Somatostatin Analogs in Cancer Management

دانلود کتاب Sustainable Management of Soil Organic Matter

دانلود کتاب Management

دانلود کتاب Encyclopedia of Pest Management

دانلود کتاب The Management Mythbuster

دانلود کتاب Principles of Corporate Finance (11th edition)

دانلود کتاب Raising Capital

دانلود کتاب Total Quality Management and Six Sigma

دانلود کتاب Stratagy Safary: a guided tour through the wilds of strategic management