دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب Strategic International Management: Text and Cases, 2nd Edition
دانلود کتاب مدیریت استراتژیک بین المللی: متن و موارد، ویرایش دوم
مشخصات کتاب
Strategic International Management: Text and Cases, 2nd Edition
ویرایش: نویسندگان: D. Morschett, H. Schramm-Klein, J. Zentes سری: ISBN (شابک) : 3834925357, 9783834925350 ناشر: Gabler سال نشر: 2010 تعداد صفحات: 481 زبان: English فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 50 مگابایت
قیمت کتاب (تومان) : 88,000
در صورت تبدیل فایل کتاب Strategic International Management: Text and Cases, 2nd Edition به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب مدیریت استراتژیک بین المللی: متن و موارد، ویرایش دوم نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب مدیریت استراتژیک بین المللی: متن و موارد، ویرایش دوم
"مدیریت بین المللی استراتژیک" یک دیدگاه جهانی دارد و جنبه های اصلی استراتژی های تجاری بین المللی را پوشش می دهد. این کتاب ویژگیهای فعالیتهای زنجیره ارزش بینالمللی و عملکردهای مدیریتی را تشریح میکند و درک کاملی از نحوه طراحی تولید و منبعیابی، تحقیق و توسعه، بازاریابی، مدیریت منابع انسانی و کنترل در یک شرکت بینالمللی و مدلهای موجود برای درک ارائه میدهد. آن فعالیت ها در زمینه بین المللی در 20 درس، مروری جامع بر تمام مسائل کلیدی ارائه شده است. هر درس با یک مطالعه موردی از یک شرکت بین المللی همراه است تا درک همه عوامل مهم درگیر در مدیریت استراتژیک بین المللی را تسهیل کند. در این ویرایش دوم، تمام فصل ها به روز شده اند، تمام مطالعات موردی تجدید نظر شده و داده های اخیر یکپارچه شده اند. مفهوم، با این حال، بدون تغییر باقی ماند.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
"Strategic International Management" takes a global perspective and covers the major aspects of international business strategies. The book describes the particularities of international value chain activities and management functions and offers a thorough understanding of how Production & Sourcing, Research & Development, Marketing, Human Resource Management and Controlling have to be designed in an international company and what models are available to understand those activities in an international context. In 20 lessons, a comprehensive overview of all key issues is given. Each lesson is accompanied by a case study from an international company to facilitate the understanding of all important factors involved in strategic international management. In this second edition, all chapters have been updated, all case studies revised and recent data were integrated. The concept, though, remained unchanged.
فهرست مطالب
Front Matter....Pages I-IX
Introduction & Basic Definitions....Pages 1-5
Front Matter....Pages 7-7
Multinational Corporations as Networks....Pages 9-28
The Integration/Responsiveness-Framework....Pages 29-50
Role Typologies for Foreign Subsidiaries....Pages 51-70
Motives for Intelnationalisation....Pages 71-91
Front Matter....Pages 93-93
Market Barriers, Global and Regional Integration....Pages 95-112
Competitive Advantage of Nations and Regional Clusters....Pages 113-132
The Role of Country Culture for International Management....Pages 133-154
Front Matter....Pages 155-155
Formal and Informal Coordination Mechanisms....Pages 157-180
International Organisational Structures as Coordination Mechanism....Pages 181-202
Corporate Culture as Coordination Mechanism....Pages 203-220
Corporate Social Responsibility of MNCs....Pages 221-238
Front Matter....Pages 239-239
Basic Types and Theoretical Explanations of Foreign Operation Modes....Pages 241-260
Buying, Outsourcing and Offshoring....Pages 261-278
International Alliances....Pages 279-299
Wholly-owned Subsidiaries, Greenfield Investments, Mergers & Acquisitions....Pages 301-319
Front Matter....Pages 321-321
International Production & Sourcing....Pages 323-346
International Research & Development....Pages 347-364
International Marketing....Pages 365-387
Front Matter....Pages 389-389
International Human Resource Management....Pages 391-410
Front Matter....Pages 389-389
International Control....Pages 411-432
Back Matter....Pages 433-470
