دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب Staffing Organizations
دانلود کتاب سازمان های کارکنان
مشخصات کتاب
Staffing Organizations
ویرایش: [Hardcover ed.] نویسندگان: Herbert G. Heneman III, Timothy Judge, John Kammeyer-Mueller سری: ISBN (شابک) : 1259756556, 9781259756559 ناشر: McGraw-Hill Education سال نشر: 2018 تعداد صفحات: 784 [785] زبان: English فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 19 Mb
قیمت کتاب (تومان) : 45,000
در صورت تبدیل فایل کتاب Staffing Organizations به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب سازمان های کارکنان نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب سازمان های کارکنان
Heneman's and Judge's Staffing Organizations، 9e، بر اساس یک مدل کارکنان جامع است. اجزای این مدل شامل مدل‌ها و استراتژی کارکنان، سیستم‌های پشتیبانی کارکنان (انطباق قانونی، برنامه‌ریزی، تجزیه و تحلیل شغل و پاداش)، سیستم‌های اصلی کارکنان (استخدام، انتخاب و استخدام) و سیستم‌های کارکنان و مدیریت حفظ است. تحقیقات و شیوه های تجاری به روز از ویژگی های این متن پیشرو در بازار است. کاربردهای عمیق (موردها و تمرین‌ها) در پایان فصل‌ها مهارت‌سازی و تمرین در فعالیت‌های کلیدی کارکنان و تصمیم‌گیری را برای دانش‌آموزان فراهم می‌کند. یک پرونده جامع در حال اجرا که شامل یک سازمان خرده فروشی ساختگی است، فرصت بیشتری را برای تجزیه و تحلیل عمیق و ایجاد مهارت فراهم می کند. همچنین دانشجویان این فرصت را دارند که در پایان هر فصل به مسائل اخلاقی بپردازند.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
Heneman's and Judge's Staffing Organizations, 9e, is based on a comprehensive staffing model. Components of the model include staffing models and strategy, staffing support systems (legal compliance, planning, job analysis and rewards), core staffing systems (recruitment, selection, and employment), and staffing systems and retention management. Up-to-date research and business practices are the hallmarks of this market-leading text. In-depth applications (cases and exercises) at the end of the chapters provide students with skill-building and practice in key staffing activities and decision making. A comprehensive running case involving a fictitious retailing organization provides even greater opportunity for in-depth analysis and skill-building. Students also have the opportunity to address ethical issues at the end of each chapter.
نظرات کاربران
کتاب های تصادفی
دانلود کتاب The Essential Guide to Outdoor Photography
دانلود کتاب L’idea di giustizia da Platone a Rawls
دانلود کتاب Prävention von Entwicklungsstörungen
