ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Reimagining Design: Unlocking Strategic Innovation

دانلود کتاب طراحی مجدد: باز کردن قفل نوآوری استراتژیک

Reimagining Design: Unlocking Strategic Innovation

مشخصات کتاب

Reimagining Design: Unlocking Strategic Innovation

ویرایش:  
نویسندگان:   
سری: Simplicity: Design, Technology, Business, Life 
ISBN (شابک) : 9780262368469, 9780262046503 
ناشر: MIT Press 
سال نشر: 2022 
تعداد صفحات:  
زبان: English 
فرمت فایل : EPUB (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 13 Mb 

قیمت کتاب (تومان) : 50,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 6


در صورت تبدیل فایل کتاب Reimagining Design: Unlocking Strategic Innovation به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب طراحی مجدد: باز کردن قفل نوآوری استراتژیک نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب طراحی مجدد: باز کردن قفل نوآوری استراتژیک

قدرت طراحی دگرگون‌کننده، جهش‌های چند رشته‌ای و تنوع: درس‌هایی از سفر یک سیاه‌پوست حرفه‌ای از طریق شرکت‌های بزرگ آمریکا.
طراحی بسیار بیشتر از یک لوگو یا بنر زیباشناختی، یک افزونه زیباسازی ارائه می‌دهد. بعد از بلند کردن سنگین در Reimagining Design، کوین بتون نشان می دهد که چگونه طراحی یک زاویه منحصر به فرد در حل مسئله ارائه می دهد - چگونه می توان از آن به صورت استراتژیک برای پرورش نوآوری و تقویت کار تیمی چند رشته ای استفاده کرد. همانطور که او این کار را انجام می دهد، او سفر خود را به عنوان یک سیاه پوست حرفه ای از طریق شرکت های بزرگ آمریکا توصیف می کند و قدرت طراحی متحول کننده، جهش های چند رشته ای و تنوع را آشکار می کند. بتون که به عنوان مهندس در وستینگهاوس شروع کرد، به نایک (جایی که Air Jordans را طراحی کرد) رفت و اکنون به عنوان یک مشاور مورد نظر در زمینه طراحی و نوآوری کار می کند، نشان می دهد که چگونه طراحی می تواند زندگی افراد و سازمان ها را متحول کند.

در حساب Bethune، تنوع، برابری، و گنجاندن به عنوان یک موضوع تکرار شونده ظاهر می شود. او نشان می‌دهد که چگونه، همانطور که از طراحی برای نوآوری استفاده می‌کنیم، همچنین باید پیامدهای زیست‌محیطی گسترده‌تر تصمیم‌های خود را در نظر بگیریم و رشته‌های بی‌عدالتی سیستمی را به رسمیت بشناسیم تا تغییرات مثبت را درک کنیم. کتاب او برای هر کسی است که احساس «دیگری» کرده است - و همچنین برای متحدانی که می‌خواهند رفتارهای ضد نژادپرستی، ضد جنسیت‌گرایی و ضد سالمندی را در محل کار تشویق کنند. تغییر طراحی نیاز به رهبری دارد—رهبرانی که به عنوان دروازه بان عمل نمی کنند، اما با چابکی و چابکی، تیم هایی را می سازند که آینه بازار هستند.
 
طراحی هماهنگ با سایر رشته ها می تواند فوق العاده قدرتمند باشد. همکاری تیمی چند رشته ای پایه و اساس نوآوری آینده است. با بینش و شفقت، Bethune چارچوبی را برای تحقق این امر فراهم می کند.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

The power of transformative design, multidisciplinary leaps, and diversity: lessons from a Black professional’s journey through corporate America.
Design offers so much more than an aesthetically pleasing logo or banner, a beautification add-on after the heavy lifting. In Reimagining Design, Kevin Bethune shows how design provides a unique angle on problem-solving—how it can be leveraged strategically to cultivate innovation and anchor multidisciplinary teamwork. As he does so, he describes his journey as a Black professional through corporate America, revealing the power of transformative design, multidisciplinary leaps, and diversity. Bethune, who began as an engineer at Westinghouse, moved on to Nike (where he designed Air Jordans), and now works as a sought-after consultant on design and innovation, shows how design can transform both individual lives and organizations.
 
In Bethune’s account, diversity, equity, and inclusion emerge as a recurring theme. He shows how, as we leverage design for innovation, we also need to consider the broader ecological implications of our decisions and acknowledge the threads of systemic injustice in order to realize positive change. His book is for anyone who has felt like the “other”—and also for allies who want to encourage anti-racist, anti-sexist, and anti-ageist behaviors in the workplace. Design transformation takes leadership—leaders who do not act as gatekeepers but, with agility and nimbleness, build teams that mirror the marketplace.
 
Design in harmony with other disciplines can be incredibly powerful; multidisciplinary team collaboration is the foundation of future innovation. With insight and compassion, Bethune provides a framework for bringing this about.





نظرات کاربران