دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
دسته بندی: مدیریت: مدیریت پروژه ویرایش: نویسندگان: J. Kent Crawford et al سری: ISBN (شابک) : 9781929576135, 1929576137 ناشر: Center for Business Practices سال نشر: 2004 تعداد صفحات: 105 زبان: English فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 1 مگابایت
در صورت تبدیل فایل کتاب Project Management Roles & Responsibilities به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب نقش ها و مسئولیت های مدیریت پروژه نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
نقشها و مسئولیتهای مدیریت پروژه توضیحات جامعی از مسئولیتها، مهارتها و پیشینههای مورد نظر برای پرسنل پروژه ارائه میکند تا شما را در تهیه شرح وظایف مناسب برای سازمانتان راهنمایی کند، یا در روشهایی که از طریق آن مسئولیتها را به موقعیتهای موجود تخصیص دادهاید تجدید نظر کنید. پست های شرح داده شده در این کتاب عبارتند از: * مدیر پروژه * مدیر پورتفولیوی پروژه * مدیر دفتر پروژه استراتژیک * مدیر پشتیبانی پروژه * مدیر مدیران پروژه * مربی مدیریت پروژه * مدیر برنامه * مدیر پروژه * سرپرست تیم پروژه * عضو تیم پشتیبانی پروژه * کنترل کننده پروژه * برنامه ریز پروژه * برنامه ریزی پروژه * برآوردگر پروژه * هماهنگ کننده مدیریت ریسک * روش شناس * تحلیلگر تجاری * مدیر دفتر پروژه * کارشناس توسعه سازمان * تحلیلگر سیستم * هماهنگ کننده مدیریت دانش * برنامه ریز ارتباطات * مدیر روابط
Project Management Roles & Responsibilities provides comprehensive descriptions of the responsibilities, skills, and desired backgrounds for project personnel to guide you in crafting job descriptions that are appropriate for your organization, or to rethink the ways in which you have assigned responsibilities to existing positions. The positions described in this book include: * Chief Project Officer * Project Portfolio Manager * Strategic Project Office Director * Manager of Project Support * Manager of Project Managers * Project Management Mentor * Program Manager * Project Manager * Project Team Leader * Project Support Team Member * Project Controller * Project Planner * Project Scheduler * Project Estimator * Risk Management Coordinator * Methodologist * Business Analyst * Project Office Administrator * Organization Development Specialist * Systems Analyst * Knowledge Management Coordinator * Communications Planner * Relationship Manager