دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: 1
نویسندگان: Thea Stroot (auth.)
سری: Forschung Soziologie 202
ISBN (شابک) : 9783810041654, 9783322992758
ناشر: VS Verlag für Sozialwissenschaften
سال نشر: 2004
تعداد صفحات: 310
زبان: German
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 11 مگابایت
در صورت تبدیل فایل کتاب Praktiken der Sexisierung in Führungspositionen: Geschlechterkonstrukte in der Schulleitung به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب شیوه های جنسیت زدایی در موقعیت های رهبری: ساختارهای جنسیتی در رهبری مدرسه نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
تحلیل بحثهای جاری درباره «زنان در پستهای مدیریتی» که در
اینجا انجام میشود به ویژگیهای ساختاری اجتماعی اشاره دارد که
اطلاعاتی را در مورد ساختار روابط جنسیتی به عنوان انتساب مداوم
قدرت به جنسیت و در نتیجه تثبیت مجدد خود مقوله جنسیتی. بر اساس
مفهوم تضعیف میشل فوکو، این بحثها بهعنوان حوزه موضوعی
نابرابری اجتماعی با کمک مقوله «جنسزدایی» یا «جنسزدایی» که
در اینجا توسعه یافته و با توجه به اثبات شده است، تحلیل
میشوند. مدیریت مدارس از آنجایی که بیش از هر چیز شرایط
ساختاری پانوپتیکی مدرسه که به آن اشاره شد، از طریق کاهش تنوع،
نظم و استانداردسازی آن را به معنای سلسله مراتبی تعیین میکند،
مدیریت مدارس را نیز قادر میسازد تا استراتژیهای جنسیت زدایی
را به معنای سلسله مراتبزدایی تدوین کنند. br>