ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Optimization of Leadership Style: New Approaches to Effective Multicultural Leadership in International Teams

دانلود کتاب بهینه سازی سبک رهبری: رویکردهای جدید برای رهبری موثر چند فرهنگی در تیم های بین المللی

Optimization of Leadership Style: New Approaches to Effective Multicultural Leadership in International Teams

مشخصات کتاب

Optimization of Leadership Style: New Approaches to Effective Multicultural Leadership in International Teams

ویرایش: 1 
نویسندگان:   
سری:  
ISBN (شابک) : 9783658114251, 9783658114268 
ناشر: Gabler Verlag 
سال نشر: 2016 
تعداد صفحات: 188 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 5 مگابایت 

قیمت کتاب (تومان) : 45,000



کلمات کلیدی مربوط به کتاب بهینه سازی سبک رهبری: رویکردهای جدید برای رهبری موثر چند فرهنگی در تیم های بین المللی: مدیریت، مدیریت منابع انسانی، استراتژی کسب و کار/رهبری



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 10


در صورت تبدیل فایل کتاب Optimization of Leadership Style: New Approaches to Effective Multicultural Leadership in International Teams به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب بهینه سازی سبک رهبری: رویکردهای جدید برای رهبری موثر چند فرهنگی در تیم های بین المللی نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب بهینه سازی سبک رهبری: رویکردهای جدید برای رهبری موثر چند فرهنگی در تیم های بین المللی



راینهولد کوهلر ده عامل رهبری منتخب و قدرتمند را برای ایجاد انگیزه، توسعه و مدیریت تیم‌های بین‌المللی، خوشه‌بندی شده در نقش‌ها، مهارت‌ها و توانایی‌ها (ROSKAB) نشان می‌دهد و توضیح می‌دهد. مدل رهبری ROSKAB به روش ساده و مستقیم و غیرمستقیم نحوه انجام این کار را نشان می دهد.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Reinhold Kohler shows and explains ten selected and powerful leadership enablers to motivate, develop, and manage international teams, clustered in roles, skills and abilities (ROSKAB). The ROSKAB leadership model demonstrates in a simplified direct and indirect method how to perform this task.



فهرست مطالب

Front Matter....Pages 1-19
Leadership in Multicultural Organizations....Pages 7-21
Latest State of the Scientific Discussion....Pages 23-49
Selected Significant Leadership Roles, Skills and Abilities....Pages 51-80
Empirical Research: Analysis of Multicultural Leadership Approaches....Pages 81-115
Back Matter....Pages 117-178




نظرات کاربران