دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب Modernes Managementdenken: Ein Leitfaden für Manager
دانلود کتاب تفکر مدیریت مدرن: راهنمای مدیران
مشخصات کتاب
Modernes Managementdenken: Ein Leitfaden für Manager
ویرایش: 1
نویسندگان: F. P. de Hanika (auth.)
سری: Schriften zur Vergleichenden Managementlehre
ISBN (شابک) : 9783663031611, 9783663043508
ناشر: Gabler Verlag
سال نشر: 1969
تعداد صفحات: 128
زبان: German
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 3 مگابایت
قیمت کتاب (تومان) : 42,000
کلمات کلیدی مربوط به کتاب تفکر مدیریت مدرن: راهنمای مدیران: اقتصاد/علوم مدیریت، عمومی
در صورت تبدیل فایل کتاب Modernes Managementdenken: Ein Leitfaden für Manager به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب تفکر مدیریت مدرن: راهنمای مدیران نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب تفکر مدیریت مدرن: راهنمای مدیران
ایده این کتاب در سال 1961 شکل گرفت، زمانی که کمیته ای از مرکز بهره وری اروپا در حال بررسی آموزش مدیریت در اروپا بود و در این رابطه از من خواستند تا تحلیلی جامع اما فشرده از تحولات اخیر در تفکر مدیریتی و تکنیک های مدیریت ارائه دهم. برای تهیه اسناد کاری چیزی از این مطالعه 10000 کلمه ای باقی نمانده است به جز مجموعه ای از تعاریف موجود در گزارش آنها 1). به پیشنهاد آقای M. B. Brodie، مدیر تحقیقات، کالج کارکنان اداری، هنلی، انگلستان، که به عنوان گزارشگر G€merale در آن کمیته خدمت کرد، و با حمایت کالج، من توانستم مطالب را در این کمیته بازتولید کنم. فرم از این برای تهیه کتاب. معلوم شد که نوشتن در چارچوبی معین به شیوه ای علمی و در عین حال قابل درک درباره ایده هایی که نه تنها بسیار پیچیده هستند، بلکه همچنان در حال توسعه دائمی هستند، کار بسیار دشواری است. هدف ایجاد تعادل مناسب بین وضوح و جزئیات بود. همانطور که از عنوان فرعی پیداست، هدف این کتاب ارائه راهنمایی به مدیر است. نقل قول ها و مراجع کتابشناختی به نویسندگانی اشاره دارد که من مستقیماً مدیون آنها هستم. علاوه بر این، من مطمئناً اشتباه کرده‌ام که برخی از ایده‌ها را به عنوان ایده‌های خودم درج کرده‌ام.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
Die Idee zu diesem Buch entstand im Jahre 1961, als ein Komitee der Europäischen Produktivitätszentrale die Managementausbildung in Europa untersuchte und in diesem Zusammenhang mit der Bitte an mich herantrat, eine umfassende, aber komprimierte Analyse der jüng sten Entwicklungen im Bereich des Managementdenkens und der Managementtechniken als Arbeitsunterlage an zufertigen. Außer einer Reihe von Definitionen, die in ihrem Be 1 richt ) aufgenommen wurden, blieb nichts von der 10000 Worte umfassenden Studie übrig. Auf Grund einer Anregung von Herrn M. B. Brodie, For schungsdirektor am Administrative Staff College, Hen ley, Großbritannien, der in diesem Komitee als Rappor teur-G€merale fungierte, und mit der Unterstützung des College war es mir möglich, den Stoff in Form dieses Buches aufzubereiten. Dabei erwies es sich als eine äußerst schwierige Auf gabe, in einem bestimmten Rahmen wissenschaftlich an spruchsvoll und dennoch verständlich über Ideen zu schreiben, die nicht nur sehr komplex, sondern auch noch in ständiger Entwicklung begriffen sind. Es galt, Klarheit und Ausführlichkeit in ein richtiges Verhältnis zueinan der zu bringen. Wie der Untertitel erkennen läßt, ist es Ziel dieses Buches, dem Manager einen Leitfaden an die Hand zu geben. Die Zitate und Literaturhinweise beziehen sich auf solche Autoren, denen ich unmittelbar verpflichtet bin. Darüber hinaus ist mir bisweilen sicher das Ver sehen unterlaufen, daß ich einige Ideen als meine eigenen ') Issues in Management Education, OECD, Paris 1963.
فهرست مطالب
Front Matter....Pages 1-9
Einführung....Pages 11-14
Front Matter....Pages 15-15
Die Organisation als System....Pages 17-31
Die besonderen Merkmale einer Unternehmung....Pages 31-35
Front Matter....Pages 37-37
Entscheidungstheorie....Pages 39-47
Informationstheorie....Pages 48-54
Simulation....Pages 54-64
Programmierung und Unternehmensforschung....Pages 64-77
Heuristische Methoden....Pages 77-81
Front Matter....Pages 83-83
Organisationsanalyse....Pages 85-98
Wirtschaftsanalyse....Pages 99-110
Verfahrensanalyse....Pages 110-121
Back Matter....Pages 123-131
