دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: 1 نویسندگان: Christopher Bliss (auth.), Michael Beenstock (eds.) سری: ISBN (شابک) : 9789401070355, 9789400912038 ناشر: Springer Netherlands سال نشر: 1988 تعداد صفحات: 214 زبان: English فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 4 مگابایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب مدل سازی بازار کار: علم، عمومی
در صورت تبدیل فایل کتاب Modelling the Labour Market به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب مدل سازی بازار کار نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
به طور کلی توافق شده است که عملکرد بازار کار در مرکز فعالیت های کلان اقتصادی قرار دارد. به دنبال حمله کینز به فرضیه های کلاسیک در نظریه عمومی تعدادی از پارادایم های بازار کار از جمله منحنی فیلیپس، مدل های کلاسیک جدید و چانه زنی اتحادیه پیشنهاد شده است. این پارادایم ها معمولاً محور هر متن خوب در نظریه اقتصاد کلان را تشکیل می دهند. هدف ما در این جلد بیان مجدد این پارادایم ها نیست، بلکه بررسی میزان مدل سازی تجربی آنهاست. برای این منظور، این جلد شامل مجموعهای از مدلهای اقتصادسنجی بازار کار بریتانیا است که هر سهم بسیار نزدیک به یکی از پارادایمهای اصلی مرتبط است. هدف این مجموعه سه چیز است. اول از همه، ما میخواستیم مجموعهای از مطالعات موردی را در اقتصاد سنجی کاربردی با اشاره به مدلسازی بازار کار ارائه کنیم. با انجام این کار، امیدواریم این حجم برای دانشجویان سال سوم کارشناسی و دانشجویان کارشناسی ارشد که در رشته اقتصاد سنجی کاربردی و اقتصاد کار تحصیل می کنند جذاب باشد. ثانیاً، مشارکتها با دقت انتخاب شدهاند تا پارادایمهای اصلی را نشان دهند، زیرا هر مشارکت از نظر فکری خود شامل است. اگر التقاط ارجح باشد، می توان بحث کرد که این ممکن است تا آنجا که به حقیقت مربوط می شود مضر باشد. از سوی دیگر، دارای مزایای آموزشی در ایجاد تمایزهای واضح بین رویکردهای مختلف است.
It is generally agreed that the operation of the labour market lies at the heart of macroeconomic activity. Following Keynes' attack on the postulates of the classics in The General Theory a number of labour market paradigms have been proposed including the Phillips curve, new classical and union bargaining models. These paradigms usually form the centrepiece of any good text on macroeconomic theory. Our purpose in this volume is not to restate these paradigms but to explore the extent to which they might be empirically modelled. To this end the volume includes a set of econometric models of the UK labour market where each contribution relates very closely to one of the principal paradigms. The purpose of this collection is threefold. First and foremost we wanted to present an integrated set of case studies in applied econometrics with reference to labour market modelling. In doing so we hope the volume will appeal to third year undergraduates and postgraduate students studying applied econometrics and labour economics. Secondly, the contributions have been carefully selected to illustrate the main paradigms since each contribution is intellectually self contained. It is arguable that this may be disadvantageous as far as the truth is concerned if eclecticism is preferable. On the other hand it has pedagogic advantages in drawing sharp distinctions between the various approaches.
Front Matter....Pages i-xii
The labour market: theory and experience....Pages 1-23
Some formal models of the aggregate labour market....Pages 25-48
The disequilibrium approach to modelling the labour market....Pages 49-69
A neoclassical model of the UK labour market....Pages 71-104
A new classical model of the labour market....Pages 105-144
Imperfect competition and the labour market....Pages 145-167
An international perspective....Pages 169-197
Back Matter....Pages 199-206