مشخصات کتاب

Mitarbeitergespräche: Mitarbeiter motivieren, richtig beurteilen und effektiv einsetzen. 8. Auflage

ویرایش:  
نویسندگان: Wolfgang Mentzel,  Svenja Grotzfeld,  Christine Haub  
سری:  
ISBN (شابک) : 3448097691, 9783448097696 
ناشر:  
سال نشر:  
تعداد صفحات: 241 
زبان: German 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 2 مگابایت 

در صورت تبدیل فایل کتاب Mitarbeitergespräche: Mitarbeiter motivieren, richtig beurteilen und effektiv einsetzen. 8. Auflage به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب مصاحبه های ارزیابی: ایجاد انگیزه در کارکنان، ارزیابی صحیح آنها و استفاده موثر از آنها. چاپ هشتم نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.

توضیحاتی در مورد کتاب مصاحبه های ارزیابی: ایجاد انگیزه در کارکنان، ارزیابی صحیح آنها و استفاده موثر از آنها. چاپ هشتم

این راهنمای آزمایش شده به شما نشان می دهد که چگونه مصاحبه های ارزیابی را آماده کنید، چگونه آنها را به سود متقابل هدایت کنید و چگونه بر روی اهداف قابل دستیابی توافق کنید. همراه با راهنماهای بحث، چک لیست، فرم توافق نامه هدف، برگه ارزیابی نیز روی CD-ROM. مصاحبه های ارزیابی ابزار مدیریت پرسنل است. آنها به شما این فرصت را می دهند که برای کارمندان خود اهداف تعیین کنید، به آنها انگیزه دهید و در مورد عملکرد آنها بازخورد بدهید. ارزیابی، توافق هدف، بازخورد - دانش اساسی ضروری برای هر ارزیابی - آنچه شما باید از نقطه نظر حقوقی در نظر بگیرید - جدید در ویرایش هشتم: مواردی که در گفتگوهای اخراج و انتقاد باید در نظر گرفت. در CD-ROM: - راهنمای بحث - فرم توافقنامه هدف - برگه های ارزیابی

توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Dieser bewährte Ratgeber zeigt Ihnen, wie Sie Mitarbeitergespräche vorbereiten, zu beiderseitigem Nutzen führen und realisierbare Ziele vereinbaren. Mit Gesprächsleitfäden, Checklisten, Zielvereinbarungsformular, Beurteilungsbogen auch auf CD-ROM. Mitarbeitergespräche sind das Instrument in der Personalführung. Sie bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihren Mitarbeitern Ziele zu setzen, sie zu motivieren und Feedback zu geben zu ihren Leistungen.INHALTE:- Vom Vorstellungsgespräch über das Jahresmitarbeitergespräch bis zum Kündigungsgespräch.- Konkrete Anleitung zu über 15 Gesprächssituationen, z.B. Beurteilung, Zielvereinbarung, Feedback.- Das unerlässliche Grundlagenwissen für jedes Mitarbeitergespräch.- Was Sie aus rechtlicher Sicht beachten müssen.- NEU in der 8. Auflage: Was bei Kündigungs- und Kritikgesprächen zu beachten ist.AUF CD-ROM:- Gesprächsleitfäden- Zielvereinbarungsformulare- Beurteilungsbögen

نظرات کاربران

کتاب های تصادفی

دانلود کتاب Dictionnaire des symboles musulmans : Rites, mystique et civilisation

دانلود کتاب Greece, the Decade at War: Occupation, Resistance and Civil War

دانلود کتاب Ellipsis and Reference Tracking in Japanese

دانلود کتاب Статья - Смысл жизни и смысл секса

دانلود کتاب Towards Radical Regeneration: Design Modelling Symposium Berlin 2022