Mensch-Technik-Verflechtung: Hybrides Handeln innerhalb digitaler Arbeit und Organisation

الگوریتم ها، تحلیل ها، هوش مصنوعی – فناوری دیجیتال در کار انسان نفوذ می کند و نقش بسزایی در آن ایفا می کند. مرزهای بین اقدامات انسانی و فنی به طور فزاینده ای محو می شود. از آنجایی که شیوه ها و کار سازمانی با استفاده از فناوری دیجیتال به طور اساسی تغییر می کند، درک مشارکت فناوری دیجیتال در کار انسان با جزئیات بیشتر اهمیت بیشتری پیدا می کند. ورنا بادر بر اساس تحقیقات بر روی ارتباط انسان و فناوری (مواد اجتماعی)، تعامل بین انسان و فناوری دیجیتال را با استفاده از مطالعات موردی کیفی به صورت تجربی تجزیه و تحلیل می‌کند و به درک افزایشی از کنش ترکیبی کمک می‌کند.

Algorithmen, Analytics, Künstliche Intelligenz – digitale Technik durchdringt menschliche Arbeit und ist dabei maßgeblich an ihr beteiligt. Dabei verwischen die Grenzen zwischen menschlichem und technischem Handeln zunehmend. Da sich organisationale Praktiken und Arbeit beim Gebrauch digitaler Technik fundamental verändern, wird es umso wichtiger, die Mittäterschaft digitaler Technik bei menschlicher Arbeit genauer zu verstehen. In Anlehnung an die Forschung zur Mensch-Technik-Verflechtung (Soziomaterialität) analysiert Verena Bader empirisch anhand qualitativer Fallstudien das Zusammenspiel zwischen Mensch und digitaler Technik und trägt zu einem vermehrten Verständnis von hybridem Handeln bei.