Management von Unternehmungsteilungen

ادغام ها، اسپین آف ها و اسپین آف ها اغلب به عنوان آخرین راه حل برای تجدید ساختار شرکت در نظر گرفته می شوند. این واقعیت که گزینه های جالبی برای تغییر موقعیت شرکت با انواع تقسیم وجود دارد، به رسمیت شناخته نشده است یا نادیده گرفته می شود. Stefan Odenthal یک رویکرد مدیریتی برای بخش های شرکت ایجاد می کند که عناصر رویه ای، ابزاری و نهادی را ادغام می کند. نویسنده جذابیت گزینه های تقسیم را توصیف می کند و از مثال های عملی برای نشان دادن عوامل مهم در فرآیند تقسیم استفاده می کند.

Aufspaltungen, Abspaltungen und Ausgliederungen werden häufig als letzte Restrukturierungsmöglichkeiten für Unternehmungen angesehen. Dass sich mit Teilungsvarianten interessante Optionen für die Neupositionierung der Unternehmungen verbinden, wird nicht erkannt oder ignoriert. Stefan Odenthal entwickelt einen Managementansatz für Unternehmungsteilungen, der prozessuale, instrumentelle und institutionelle Elemente integriert. Der Autor stellt die Attraktivität der Teilungsoptionen dar und zeigt anhand von Praxisbeispielen kritische Faktoren im Teilungsprozess auf.