دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش:
نویسندگان: Calvin. Michael
سری:
ISBN (شابک) : 9781473506787, 1473506786
ناشر: Random House;Arrow Books
سال نشر: 2016;2015
تعداد صفحات: 0
زبان: English
فرمت فایل : AZW3 (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 466 کیلوبایت
در صورت تبدیل فایل کتاب Living on the Volcano: The Secrets of Surviving as a Football Manager به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب زندگی در آتشفشان: رازهای زنده ماندن به عنوان یک مدیر فوتبال نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
*فهرست کوتاه برای جایزه کتاب ورزشی سال 2015 ویلیام هیل* مردی در نمایشی استراتژیک از خشم به دیوار می کوبد. دیگری شکایت می کند که با کسانی که دوست دارد غریبه شده است. سومی به «سه من در روز: قهوه، نوروفن و یک بطری شراب» متکی است. با این حال، دیگری اعتراف می کند که او یک فرد عجیب و غریب است، که ترجیح می دهد در کریکت کار کند. نفر پنجم زندگی حرفه ای خود را به عنوان "سیرک" توصیف می کند. اینها مدیران فوتبال هستند، زنده و بی بریده. آرسن ونگر این شغل را به زندگی در یک آتشفشان تشبیه می کند: هر روز ممکن است آخرین روز شما باشد. او با اقتدار صحبت می کند که طولانی ترین مربی در بازی های انگلیس بوده و 17 سال در آرسنال بوده است. میانگین طول عمر یک مدیر لیگ فوتبال 17 ماه است. در فصل 2012-2013، 53 مربی، در هر چهار بخش، برکنار یا استعفا کردند. پنجاه و هفت تغییر مدیریتی در فصل 14-2013 انجام شد. چه چیزی باعث می شود این مردها تیک بزنند؟ آنها چهرههایی آشنا هستند که به ندرت چیزی بیش از نگاهی اجمالی به زندگی شخصی و حرفهای خود ارائه میدهند. چه چیزی آنها را شکل می دهد؟ چگونه و چرا کار خود را انجام می دهند؟ مایکل کالوین نویسنده برنده جایزه پاسخ ها را ارائه می دهد. ناامنی عامل اتحاد است، اما مدیران در سطوح مختلف با مجموعهای از مشکلات مواجه هستند. آنها بسته به وضعیتشان با مولتی میلیونرها یا بردگان وام مسکن سروکار دارند. Living on the Volcano پیشرفت بیش از 20 مدیر را در شرایط مختلف و در مراحل مختلف کارشان ترسیم می کند. برخی مانند برندان راجرز و روبرتو مارتینز در اوج حرفه خود هستند. سایرین مانند کریس هیتون، برایان مک درموت و گری وادوک اخراج شده اند و به دنبال راهی برای بازگشت به بازی هستند. آنها بینشی منحصر به فرد از تجارتی ارائه می دهند که مستعد قضاوت های سطحی و نوسانات وحشیانه در ثروت است. مدیریت نیازمند بی رحمی و همدلی، آرمان گرایی و حیله گری است. داستان ها با هم همپوشانی دارند، تجربیات در هم می آمیزند و اسطوره ها آشکار می شوند.
*SHORTLISTED FOR THE WILLIAM HILL SPORTS BOOK OF THE YEAR AWARD 2015* A man punches the wall in a strategic show of anger. Another complains he has become a stranger to those he loves. A third relies on “my three a day: coffee, Nurofen and a bottle of wine.” Yet another admits he is an oddity, who would prefer to be working in cricket. A fifth describes his professional life as “a circus”. These are football managers, live and uncut. Arsene Wenger likens the job to “living on a volcano: any day may be your last”. He speaks with the authority of being the longest serving manager in the English game, having been at Arsenal for 17 years. The average lifespan of a Football League manager is 17 months. Fifty three managers, across all four Divisions, were sacked, or resigned, in the 2012-13 season. There were fifty seven managerial changes in the 2013-14 season. What makes these men tick? They are familiar figures, who rarely offer anything more than a glimpse into their personal and professional lives. What shapes them? How and why do they do their job? Award-winning writer Michael Calvin provides the answers. Insecurity is a unifying factor, but managers at different levels face different sets of problems. Depending on their status, they are dealing with multi-millionaires, or mortgage slaves. Living on the Volcano charts the progress of more than 20 managers, in different circumstances and in different phases of their career. Some, like Brendan Rodgers and Roberto Martinez, are at the peak of their profession. Others, like Chris Hughton, Brian McDermott and Gary Waddock, have been sacked, and are seeking a way back into the game. They offer a unique insight into a trade which is prone to superficial judgement and savage swings in fortune. Management requires ruthlessness and empathy, idealism and cunning. Stories overlap, experiences intermingle, and myths are exposed.