ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Kulturelles Kapital in der Migration: Hochqualifizierte Einwanderer und Einwanderinnen auf dem Arbeitsmarkt

دانلود کتاب سرمایه فرهنگی در مهاجرت: مهاجران و مهاجران بسیار ماهر در بازار کار

Kulturelles Kapital in der Migration: Hochqualifizierte Einwanderer und Einwanderinnen auf dem Arbeitsmarkt

مشخصات کتاب

Kulturelles Kapital in der Migration: Hochqualifizierte Einwanderer und Einwanderinnen auf dem Arbeitsmarkt

ویرایش: 1 
نویسندگان: , , , , , , ,   
سری:  
ISBN (شابک) : 9783531164373, 9783531919362 
ناشر: VS Verlag für Sozialwissenschaften 
سال نشر: 2010 
تعداد صفحات: 306 
زبان: German 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 1 مگابایت 

قیمت کتاب (تومان) : 46,000



کلمات کلیدی مربوط به کتاب سرمایه فرهنگی در مهاجرت: مهاجران و مهاجران بسیار ماهر در بازار کار: جامعه شناسی



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 13


در صورت تبدیل فایل کتاب Kulturelles Kapital in der Migration: Hochqualifizierte Einwanderer und Einwanderinnen auf dem Arbeitsmarkt به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب سرمایه فرهنگی در مهاجرت: مهاجران و مهاجران بسیار ماهر در بازار کار نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب سرمایه فرهنگی در مهاجرت: مهاجران و مهاجران بسیار ماهر در بازار کار



برای جوامع دانشی که به ایجاد و استفاده از سرمایه فرهنگی وابسته هستند، ادغام بازار کار مهاجران واجد شرایط می تواند یک فرصت باشد. این جلد به گروه های مختلف مهاجری می پردازد که مدارک تحصیلی خود را به بازارهای کار آلمان، کانادا، ترکیه و بریتانیا می آورند. او با استفاده از روش‌های کیفی، موفقیت‌های تحصیلی و حرفه‌ای فرزندان مهاجران و همچنین فرصت‌ها و خطراتی را که دانشگاهیان با آن‌ها مواجه هستند، به‌عنوان مثال به دلیل مشارکت، پیشنهادهای شغلی یا به عنوان پناهنده در یک کشور، بازسازی می‌کند. به رسمیت شناختن و انکار سرمایه فرهنگی، تجربه تبعیض، و همچنین حمایت اجتماعی در داستان زندگی مهاجرانی که در مورد ادغام موفق آنها در بازار کار تصمیم می گیرند، به ارتباطات پیچیده ای وارد می شوند.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Für Wissensgesellschaften, die vom Aufbau und der Verwertung kulturellen Kapitals abhängen, kann die Arbeitsmarktintegration von hochqualifizierten Migrant(inn)en eine Chance sein. Der vorliegende Band befasst sich mit verschiedenen Migrantengruppen, die ihre akademischen Bildungstitel in die Arbeitsmärkte von Deutschland, Kanada, Türkei und Großbritannien einbringen. Er rekonstruiert mit qualitativen Methoden die Bildungs- und Berufserfolge der Kinder von Migranten ebenso wie die Chancen und Risiken, mit denen Akademiker/innen konfrontiert sind, die z.B. aufgrund von Partnerschaften, Jobangeboten oder als Flüchtlinge in ein Land kommen. Die An- und Aberkennung von kulturellem Kapital, die Erfahrung von Diskriminierung, aber auch von sozialer Unterstützung gehen in den Lebensgeschichten der Migrant(inn)en komplexe Verbindungen ein, die über ihre erfolgreiche Arbeitsmarktintegration entscheiden.



فهرست مطالب

Front Matter....Pages 1-7
Zur Einführung: Migration, kulturelles Kapital und Statuspassagen in den Arbeitsmarkt....Pages 9-35
Front Matter....Pages 37-37
Statuspassagen in akademischen Laufbahnen der zweiten Generation....Pages 39-51
Das kulturelle Kapital der Migrantenfamilie: Bildungsorientierungen der zweiten Generation akademisch qualifizierter Migrantinnen und Migranten....Pages 52-64
Front Matter....Pages 65-65
Hochqualifizierte BildungsausländerInnen in Deutschland: Arbeitsmarkterfahrungen unter den Bedingungen formaler Gleichberechtigung....Pages 67-82
Zur Verwertung ausländischen Wissens und Könnens auf dem türkischen Arbeitsmarkt....Pages 83-94
Die Sicht von ExpertInnen auf institutionalisiertes und inkorporiertes kulturelles Kapital im kanadischen Arbeitsmarkt....Pages 95-107
Mehrsprachigkeit zahlt sich aus! Multi-legitimes Sprechen akademisch qualifizierter MigrantInnen in Deutschland und Kanada....Pages 108-119
Front Matter....Pages 121-121
Die Erfahrung rechtlicher Exklusion. Hochqualifizierte MigrantInnen und das Ausländerrecht.....Pages 123-137
Zum Verlauf der Statuspassage hochqualifizierter BildungsausländerInnen mit nachrangigem Arbeitsmarktzugang in den deutschen Arbeitsmarkt....Pages 138-150
Front Matter....Pages 151-151
Von der Bildung zum kulturellen Kapital: Die Akkreditierung ausländischer Hochschulabschlüsse auf deutschen und kanadischen Arbeitsmärkten....Pages 153-165
Berufliche Integrationsförderung für immigrierte ÄrztInnen – Good Practice-Ansätze und die Entwicklung neuer Integrationsstrategien in Deutschland und Großbritannien....Pages 166-179
Teufelskreis im Ankunftsland: Zur Verstetigung hochqualifizierter MigrantInnen im Arbeitsmarkt für unspezifische Qualifikationen....Pages 180-194
Front Matter....Pages 195-195
Migrationsbezogene biographische Orientierungen und ihre ausländerrechtliche Institutionalisierung....Pages 197-210
Negativ wahrgenommene und klassifizierte Differenz. Zu Nichtanerkennungs-, Missachtungs- und Diskriminierungserfahrungen von BildungsinländerInnen in Kanada und Deutschland....Pages 211-223
Symbolische Exklusion als Erfahrung von BildungsausländerInnen mit akademischem Abschluss....Pages 224-234
Die paradoxen Auswirkungen des kanadischen Multikulturalismus auf Diskurse über symbolische Exklusion....Pages 235-244
Front Matter....Pages 245-245
Ethnisches kulturelles Kapital in der Arbeitsmarktintegration: Zwischen ethnischer Nischenökonomie und Übergang in den allgemeinen Arbeitsmarkt....Pages 247-259
Mehr als „weak ties“ – Zur Entstehung und Bedeutung von sozialem Kapital bei hochqualifizierten BildungsausländerInnen....Pages 260-271
„Social Capital Matters“ – als Ressource im bildungsbiographischen Verlauf der zweiten Generation....Pages 272-284
Familiäre Orientierungen und Arbeitsmarktintegration von hochqualifizierten MigrantInnen in Deutschland, Kanada und der Türkei....Pages 285-300
Front Matter....Pages 245-245
Sozialräumliche Koordinaten beruflicher Orientierung. Hochqualifizierte der zweiten Generation in Deutschland und Großbritannien....Pages 301-313
Back Matter....Pages 315-317




نظرات کاربران