دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب Krankenkassen im Wandel: Organisationsentwicklung als Herausforderung
دانلود کتاب شرکت های بیمه سلامت در حال گذار: توسعه سازمانی به عنوان یک چالش
مشخصات کتاب
Krankenkassen im Wandel: Organisationsentwicklung als Herausforderung
ویرایش: 1 نویسندگان: Kurt Kieselbach (auth.), Andrea Alexander, Thomas Rath (eds.) سری: NPO-Management ISBN (شابک) : 9783824474271, 9783322813978 ناشر: Deutscher Universitätsverlag سال نشر: 2001 تعداد صفحات: 255 زبان: German فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 12 مگابایت
قیمت کتاب (تومان) : 42,000
کلمات کلیدی مربوط به کتاب شرکت های بیمه سلامت در حال گذار: توسعه سازمانی به عنوان یک چالش: اقتصاد سلامت، مدیریت/کسب و کار برای حرفه ای ها
در صورت تبدیل فایل کتاب Krankenkassen im Wandel: Organisationsentwicklung als Herausforderung به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب شرکت های بیمه سلامت در حال گذار: توسعه سازمانی به عنوان یک چالش نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب شرکت های بیمه سلامت در حال گذار: توسعه سازمانی به عنوان یک چالش
شرکت‌های بیمه سلامت در حال حاضر باید دیدگاه خود را بین دستور
قانونی، الزامات رقابت و انتظارات بیمه‌شده بازتعریف کنند. با
این حال، اساس اقدام نامشخص است، زیرا این سیاست در مشخصات خود
متناقض است.
دانشمندان، متخصصان و روزنامه نگاران نیاز به یک فرآیند توسعه
را از دیدگاه های مختلف توصیف می کنند و رویکردهایی را برای
تغییر نشان می دهند. نتایج نظرسنجی "بیمه سلامت 2010" در بین
تمامی مدیران بیمه سلامت نمایانگر دیدگاه خود شرکت های بیمه
سلامت است. تحلیل رابطه با سازمان های غیرانتفاعی و نگاه ذهنی
به واقعیت بیمه سلامت فردا تصویر را کامل می کند.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
Die Krankenkassen müssen derzeit ihren Standpunkt zwischen
gesetzlichem Auftrag, den Erfordernissen des Wettbewerbs und
den Erwartungen der Versicherten neu definieren. Die
Handlungsgrundlage ist allerdings unsicher, da die Politik in
ihren Vorgaben widersprüchlich ist.
Wissenschaftler, Praktiker und Journalisten beschreiben die
Notwendigkeit eines Entwicklungsprozesses aus verschiedenen
Blickwinkeln und zeigen Ansätze zur Veränderung auf.
Repräsentativ für die Sicht der Krankenkassen selber sind die
Ergebnisse einer Umfrage zur "Krankenkasse 2010" unter allen
Kassenchefs. Die Analyse des Verhältnisses zu
Non-Profit-Organisationen und ein subjektiver Ausblick auf
die Realität der Krankenkasse von morgen runden das Bild
ab.
فهرست مطالب
Front Matter....Pages I-XVII
Front Matter....Pages 1-1
Hektischer Stillstand im Gesundheitswesen....Pages 3-18
Vorgaben für die Organisation von Krankenkassen....Pages 19-32
Kräfte und Impulse....Pages 33-48
Front Matter....Pages 49-49
Europa als Motor der Veränderung....Pages 51-64
Neue Aufgaben der GKV....Pages 65-76
Die Krankenkassen im Spannungsfeld zwischen Wettbewerb und staatlicher Aufsicht....Pages 77-87
Versichertensouveränität als Herausforderung....Pages 89-102
Der Wandel in der methodischen und fachlichen Kompetenz als Herausforderung an die Aus- und Weiterbildung....Pages 103-114
Unabhängigkeit durch DV — Abhängigkeit von DV....Pages 115-126
Front Matter....Pages 127-127
Zukunft durch die Fähigkeit zur Veränderung....Pages 129-142
Neue Wege — ohne Blockaden: Ein systemischer Ansatz....Pages 143-159
Front Matter....Pages 161-161
Vorgehensweise der Befragung....Pages 163-168
Ergebnisse der Befragung....Pages 169-202
Einzelne Äußerungen in den Fragebögen....Pages 203-207
Front Matter....Pages 209-209
Was haben Krankenkassen mit Non-Profit-Organisationen zu tun?....Pages 211-233
Aussichten und Diskussionspunkte....Pages 235-242
Back Matter....Pages 243-250
