برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید

09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب International Human Resource Management: A Multinational Company..

دانلود کتاب مدیریت بین المللی منابع انسانی: یک شرکت چند ملیتی ..

مشخصات کتاب

International Human Resource Management: A Multinational Company..

Name: International Human Resource Management: A Multinational Company..
Rating: 4.13 (8 reviews)
ISBN: 0199277273

دسته بندی: مدیریت
ویرایش:  
نویسندگان: Monir H. Tayeb  
سری:  
ISBN (شابک) : 0199277273, 9781429419482 
ناشر: Oxford University Press, USA 
سال نشر: 2005 
تعداد صفحات: 254 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 4 مگابایت

قیمت کتاب (تومان) : 54,000

در صورت ایرانی بودن نویسنده امکان دانلود وجود ندارد و مبلغ عودت داده خواهد شد

میانگین امتیاز به این کتاب :
تعداد امتیاز دهندگان : 8

در صورت تبدیل فایل کتاب International Human Resource Management: A Multinational Company.. به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب مدیریت بین المللی منابع انسانی: یک شرکت چند ملیتی .. نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.

توضیحاتی در مورد کتاب مدیریت بین المللی منابع انسانی: یک شرکت چند ملیتی ..

مدیریت منابع انسانی بین المللی: یک شرکت چند ملیتی... مدیریت منابع انسانی بین المللی: دیدگاه شرکت چند ملیتی 1 ISBN: 0199277273 نام: انگلیسی0 (golosov: 0) نظر: این کتاب درسی جدید پوشش جامعی از مسائل کلیدی پیش روی شرکت‌های چند ملیتی (MNCs) در مدیریت منابع انسانی آنها در مرزهای مختلف ملی ارائه می‌کند. این کتاب تلاش می‌کند به این سؤال پاسخ دهد: «آیا مجموعه‌ای یکسان از بهترین شیوه‌های مدیریت منابع انسانی (HRM) قابل اجرا در طیفی از کشورها صرف نظر از شخصیت‌های فرهنگی و نهادی وجود دارد؟» این کتاب تعریف گسترده‌ای از HRM دارد و با شروع خلاصه ای از بحث ها و مدل های کلیدی در این زمینه قبل از تنظیم آنها در زمینه بین المللی MNC. این کتاب با اتخاذ رویکردی یکپارچه، تئوری‌ها و شیوه‌های مدیریت منابع انسانی بین‌المللی را پوشش می‌دهد و آنها را با ارجاعات متعدد به داستان‌های خبری و مطالعات موردی توسعه‌یافته از تحقیقات گسترده خود نویسنده، در چارچوبی قرار می‌دهد. این کتاب با تمرکز بر دانش آموز با ویژگی های یادگیری قوی از جمله اهداف، خلاصه فصل ها، فهرست های خواندن و بخش فعالیت ها در هر فصل است.

توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Книга International Human Resource Management: A Multinational Company... International Human Resource Management: A Multinational Company PerspectiveКниги Менеджмент Автор: Monir H. Tayeb Год издания: 2004 Формат: pdf Издат.:Oxford University Press, USA Страниц: 258 Размер: 1,1 ISBN: 0199277273 Язык: Английский0 (голосов: 0) Оценка:This new textbook provides comprehensive coverage of the key issues facing multinational corporations (MNCs) in their management of human resources across diverse national boundaries. It attempts to answer the question, "Can there be a uniform set of best human resource management (HRM) practices applicable across a spectrum of nations irrespective of cultural and institutional individualities?" The book takes a broad definition of HRM and begins with a summary of key discussions and models in this area before setting them in the international context of the MNC. Adopting an integrated approach, the book covers the theories and practices of international HRM and sets them in context with numerous reference to news stories and case studies developed from the author's own extensive research. The book is student-focussed with strong learning features including objectives, chapter summaries, reading lists and an activities section in each chapter.