ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Interessengeleitete Unternehmensbewertung: Ein ökonomisch-soziologischer Zugang zu einem neuen Objektivismusstreit

دانلود کتاب ارزیابی شرکت بر اساس منافع: رویکردی اقتصادی-جامعه‌شناختی به مناقشه عینیت‌گرایی جدید

Interessengeleitete Unternehmensbewertung: Ein ökonomisch-soziologischer Zugang zu einem neuen Objektivismusstreit

مشخصات کتاب

Interessengeleitete Unternehmensbewertung: Ein ökonomisch-soziologischer Zugang zu einem neuen Objektivismusstreit

ویرایش: 1 
نویسندگان:   
سری: Finanzwirtschaft, Unternehmensbewertung & Revisionswesen 
ISBN (شابک) : 9783658149017, 9783658149024 
ناشر: Gabler Verlag 
سال نشر: 2016 
تعداد صفحات: 487 
زبان: German 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 5 مگابایت 

قیمت کتاب (تومان) : 47,000



کلمات کلیدی مربوط به کتاب ارزیابی شرکت بر اساس منافع: رویکردی اقتصادی-جامعه‌شناختی به مناقشه عینیت‌گرایی جدید: روش شناسی/تاریخ اندیشه اقتصادی، امور مالی کسب و کار، اقتصاد سیاسی



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 17


در صورت تبدیل فایل کتاب Interessengeleitete Unternehmensbewertung: Ein ökonomisch-soziologischer Zugang zu einem neuen Objektivismusstreit به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب ارزیابی شرکت بر اساس منافع: رویکردی اقتصادی-جامعه‌شناختی به مناقشه عینیت‌گرایی جدید نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب ارزیابی شرکت بر اساس منافع: رویکردی اقتصادی-جامعه‌شناختی به مناقشه عینیت‌گرایی جدید



به ندرت هیچ رشته تجاری مورد بحث بحث برانگیز مانند ارزش گذاری شرکت قرار می گیرد - توبیاس کویل این اختلاف را یک مناقشه عینیت گرایی جدید می بیند و خود را وقف تحلیل آن می کند. او ابتدا تاریخچه موضوع را ارائه می‌کند و وضعیت فعلی آن را توضیح می‌دهد که مشخصه آن اختلاف بین جریان‌های رقیب است: مکتب کارکردی نظریه سرمایه‌گذاری و مکتب ارزش‌محور بازار. نویسنده این صورت فلکی را با استفاده از ابزارهای علوم اجتماعی تحلیل می کند. او بازیگران و علایق آنها را الگوبرداری می کند و مفاهیمی را برای موضوع مورد بررسی قرار می دهد. نویسنده نشان می دهد که اختلاف غالب - و در عین حال رویکردهای طراحی روش های ارزیابی فردی - به طور قابل توجهی تحت تأثیر گروه های خاصی از بازیگران و منافع مربوط به آنها قرار دارد. بنابراین، این کار پایه و اساس یک جهت تحقیقاتی کاملاً جدید را ایجاد می کند: اقتصاد سیاسی ارزش گذاری شرکت.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Kaum eine Disziplin der BWL unterliegt derart kontroversen Diskussionen wie die der Unternehmensbewertung – Tobias Quill wertet diese Auseinandersetzung als neuen Objektivismusstreit und widmet sich dessen Analyse. Er legt zunächst die Geschichte des Fachs dar und arbeitet dessen derzeitige Lage heraus, die geprägt ist von einem Streit konkurrierender Strömungen: der investitionstheoretisch-funktionalen und der marktwertorientierten Schule. Diese Konstellation analysiert der Autor mithilfe sozialwissenschaftlicher Instrumente. Er modelliert Akteure sowie deren Interessen und arbeitet Implikationen für das Sujet heraus. Der Autor zeigt, dass der herrschende Streit – und zugleich auch die Ansätze zur Gestaltung einzelner Bewertungsmethoden – erheblich geprägt sind durch bestimmte Akteursgruppen und ihre jeweiligen Interessenlagen. Die Arbeit legt damit den Grundstein für eine völlig neue Forschungsrichtung: die politische Ökonomie der Unternehmensbewertung.



فهرست مطالب

Front Matter....Pages I-XIX
Die Unternehmensbewertung im Wirkungsbereich von Interessengruppen....Pages 1-11
Die Geschichte der Unternehmensbewertung....Pages 13-170
Der Objektivismusstreit der modernen Bewertungslehre....Pages 171-209
Der moderne Objektivismusstreit im Lichte der Interessentheorie....Pages 211-363
Die Zusammenfassung der Ergebnisse und ein Ausblick....Pages 365-370
Back Matter....Pages 371-472




نظرات کاربران