دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: نویسندگان: Stephen Aris, Aglaya Snetkov, Andreas Wenger سری: CSS Studies in Security and International Relations ISBN (شابک) : 9781138059498, 9781315163512 ناشر: Routledge سال نشر: 2018 تعداد صفحات: 302 زبان: English فرمت فایل : EPUB (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 1 Mb
در صورت تبدیل فایل کتاب Inter-Organizational Relations in International Security: Cooperation and Competition به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب روابط بین سازمانی در امنیت بین المللی: همکاری و رقابت نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
این کتاب به بررسی سیاست روابط بین سازمانهای چندجانبه میپردازد که نقش مهمی در تلاشهای معاصر برای مدیریت امنیت بینالمللی ایفا کردهاند. این کتاب با تکیه بر مفاهیم توسعه یافته در مطالعات سازمانی، از این فرض شروع میکند که روابط بین سازمانی محصول سیاستهای متضاد است. سیاستی که ممکن است همکاری بیشتری داشته باشد یا رقابتی تر، اما همیشه حاوی عناصر هر دو است. این جلد بر روابط بین سازمانی ناشی از، از طریق و به مقیاس منطقه ای تمرکز دارد. گسترش تعداد سازمانهای چندجانبه منطقهای در دهههای اخیر و ادعای فزاینده آنها برای ارائه چارچوبهای مؤثر و مشروع برای رسیدگی به تهدیدات و مسائل امنیتی به طور گسترده مورد توجه قرار گرفته است. این کتاب در چهار بخش سازماندهی شده است که تمام جنبههای روابط بین سازمانی را که سازمانهای چندجانبه منطقهای در آن درگیر هستند، پوشش میدهد: جهانی-منطقهای، درون منطقهای، بین منطقهای و چند مقیاسی. هر فصل به یک مطالعه موردی مجزا از روابط بین سازمانی (شبکه دوجانبه، سه جانبه یا گسترده تر) می پردازد و به بررسی سیاست های شکل دهنده این روابط می پردازد. این کتاب برای دانشجویان امنیت بینالمللی، سازمانهای بینالمللی، حکومتداری جهانی و مطالعات منطقهای بهطور کلیتر بسیار مورد توجه خواهد بود.
This book examines the politics of the relationships between multilateral organizations that have come to play a major role in contemporary efforts to manage international security. Drawing on concepts developed in Organizational Studies, the book starts from the assumption that inter-organizational relationships are the product of contested politics. Politics that may be either more cooperative or more competitive, but which always contains elements of both. This volume focuses on inter-organizational relations emanating from, through and towards the regional scale. The proliferation in the number of regional multilateral organizations in recent decades and their growing claims to represent effective and legitimate frameworks to address security threats and issues has been widely noted. The book is organized into four sections, covering all aspects of the inter-organizational relationships in which regional multilateral organizations are involved: global-regional, intra-regional, inter-regional, and multi-scalar. Each chapter addresses a distinct case study of inter-organizational relations (bilateral, trilateral or wider network), and examines the politics shaping these relations. This book will be of much interest to students of international security, international organizations, global governance and area studies, more generally.