ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Integriertes Performance Measurement

دانلود کتاب سنجش عملکرد یکپارچه

Integriertes Performance Measurement

مشخصات کتاب

Integriertes Performance Measurement

ویرایش: 1 
نویسندگان:   
سری: Neue betriebswirtschaftliche Forschung 263 
ISBN (شابک) : 9783824490349, 9783663085935 
ناشر: Deutscher Universitätsverlag 
سال نشر: 2000 
تعداد صفحات: 409 
زبان: German 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 45 مگابایت 

قیمت کتاب (تومان) : 34,000



کلمات کلیدی مربوط به کتاب سنجش عملکرد یکپارچه: اقتصاد/علوم مدیریت، عمومی



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 9


در صورت تبدیل فایل کتاب Integriertes Performance Measurement به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب سنجش عملکرد یکپارچه نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب سنجش عملکرد یکپارچه



با توجه به گسترش انتظارات اطلاعاتی به عنوان پیش نیاز مدیریت موثرتر شرکتی و به دلیل تغییر شرایط چارچوب، گزارش دهی در شرکت ها به یک عامل موفقیت مهم تبدیل شده است. بنابراین، موضوع اندازه‌گیری عملکرد، که تا حد زیادی به کارت امتیازی متوازن در کشورهای آلمانی‌زبان محدود می‌شد، اهمیت فزاینده‌ای پیدا می‌کند.

نوربرت کلینگبیل مشارکت‌های مفهومی مربوط به اندازه‌گیری عملکرد را تحلیل و مقایسه می‌کند و بررسی می‌کند که کدام داخلی و اطلاعات خارجی (ذینفعان) باید پوشش داده شود. بر این اساس، نویسنده چارچوبی برای یک سیستم سطح خاص برای اندازه‌گیری عملکرد ایجاد می‌کند.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Durch erweiterte Informationserwartungen als Voraussetzung einer effektiveren Unternehmenssteuerung und durch veränderte Rahmenbedingungen ist die Berichterstattung in Unternehmen zu einem wichtigen Erfolgsfaktor geworden. Daher gewinnt das Thema Performance Measurement, das im deutschsprachigen Raum weitgehend auf die Balanced Scorecard beschränkt war, zunehmend an Bedeutung.

Norbert Klingebiel analysiert und vergleicht die relevanten konzeptionellen Beiträge zum Performance Measurement und untersucht, welcher unternehmensinterne und -externe (Stakeholder-)Informationsbedarf abzudecken ist. Auf dieser Basis entwickelt der Autor ein Rahmenkonzept für ein ebenenspezifisches System zum Performance Measurement.



فهرست مطالب

Front Matter....Pages I-XX
Einführung....Pages 1-43
Entwicklungsstufen und vorhandene Ansätze zum Performance Measurement....Pages 44-141
Anforderungsrahmen für ein Performance Measurement-System....Pages 142-201
Grundstruktur und Transparenzerfordernisse eines Performance Measurement-Systems....Pages 202-297
Framework eines Performance Measurement-Systems....Pages 298-333
Resümee und Ausblick....Pages 334-336
Back Matter....Pages 337-392




نظرات کاربران