دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: 1
نویسندگان: Christian Horstmann (auth.)
سری:
ISBN (شابک) : 9783834930989, 9783834968906
ناشر: Gabler Verlag
سال نشر: 2011
تعداد صفحات: 270
زبان: German
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 2 مگابایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب یکپارچگی و انعطاف سازمانی از طریق فناوری اطلاعات: مدیریت/کسب و کار برای حرفه ای ها
در صورت تبدیل فایل کتاب Integration und Flexibilität der Organisation durch Informationstechnologie به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب یکپارچگی و انعطاف سازمانی از طریق فناوری اطلاعات نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
هنوز شکافی در تئوری و عمل تجاری بین طراحی سازمانی و سیستم فناوری اطلاعات وجود دارد. بر اساس یک رویکرد تئوری سیستمی، کریستین هورستمن بین یکپارچگی و انعطاف پذیری سیستم سازمانی و سیستم فناوری اطلاعات ارتباط برقرار می کند. بر این اساس، او توصیههایی برای اقدامی استخراج میکند که میتواند به عنوان یک راهنما برای تمام تصمیمات استراتژیک فناوری اطلاعات و سازمانی باشد. این امکان را فراهم می کند تا شرکت را در زمینه تنش بین نیازهای فعلی و آینده به طور بهینه تراز کنید.
Noch immer besteht in der betriebswirtschaftlichen Theorie und Praxis eine Lücke zwischen der Organisations- und der IT-Systemgestaltung. Christian Horstmann stellt auf der Basis eines systemtheoretischen Ansatzes einen Zusammenhang zwischen der Integration und Flexibilität des Organisationssystems und der des IT-Systems her. Darauf aufbauend leitet er Handlungsempfehlungen ab, die als Leitfaden für alle strategischen IT- und Organisationsentscheidungen dienen können. Dadurch wird es möglich, die Unternehmung optimal im Spannungsfeld zwischen heutigen und zukünftigen Anforderungen auszurichten.
Front Matter....Pages I-XXIX
Zielsetzung und Vorgehen....Pages 1-5
Grundlagen....Pages 7-17
Gestaltungsparameter der organisationalen Integration....Pages 19-32
Gestaltungsparameter der organisationalen Flexibilität....Pages 33-56
Integration und Flexibilität auf der Ebene der Gesamtorganisation....Pages 57-78
Modell der organisationalen Integration und Flexibilität....Pages 79-99
Gestaltungsparameter der technischen Integration....Pages 101-145
Gestaltungsparameter der technischen Flexibilität....Pages 147-172
Zusammenführung von Organisation und IT....Pages 173-198
Flexibles Integrationsmanagement....Pages 199-227
Zusammenfassung und Ausblick....Pages 229-232
Back Matter....Pages 233-251