دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش:
نویسندگان: Camila Devis-Rozental. Susanne Clarke
سری:
ISBN (شابک) : 3030574296, 9783030574291
ناشر: Palgrave MacMillan
سال نشر: 2020
تعداد صفحات: 307
[324]
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 5 Mb
در صورت تبدیل فایل کتاب Humanising Higher Education : A Positive Approach to Enhancing Wellbeing به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب آموزش عالی انسانی: رویکردی مثبت برای افزایش رفاه نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
این کتاب به بررسی عملکرد انسانی در آموزش عالی (HE) میپردازد.
این دیدگاه با گرد هم آوردن صداهای متخصص با تجربه تجربی از
تئوری و عمل انسانی در حوزه های مختلف آموزش عالی، به منظور
تأثیرگذاری و بهبود روشی که در آن دانشگاه ها کار می کنند،
فراهم می کند.
کتاب از Todres et. چارچوب انسانسازی آل، و همچنین سایر
نظریههای مرتبط مانند مطالعات سازمانی مثبت، نظریه
اجتماعی-فرهنگی ویگوتسکی و هوش اجتماعی-عاطفی. موضوعات شامل
عناصر خرد انسانسازی مانند انتقال و تجربه دانشجویی و عناصر
کلان مانند تأثیر سیاست انسانیسازی آموزش عالی و پایداری است.
نویسندگان نشان میدهند که چگونه یک رویکرد انسانیسازی
میتواند کاتالیزوری برای تغییرات گستردهتر فراهم کند و به
بهبود رفاه در جامعه کمک کند. این کتاب منبع ارزشمندی برای
محققان علاقه مند به تدریس و یادگیری در HE، و برای پزشکان و
سیاست گذاران HE که مشتاق توسعه یک عمل انسانی تر هستند، ارائه
می دهد.
This book explores humanising practice within higher
education (HE). It provides a fresh perspective by bringing
together expert voices with empirical experience of
humanising theory and practice in various areas of higher
education, in order to influence and improve the way in which
universities work.
The book draws on Todres et. al’s humanisation framework, as
well other relevant theories such as positive organisational
scholarship, Vygotsky’s socio-cultural theory and
socio-emotional intelligence. Topics include micro elements
of humanisation such as transitions and the student
experience, and macro elements such as the policy impact of
humanising HE and sustainability. The authors demonstrate how
a humanising approach can provide the catalyst for wider
change and help to improve wellbeing in the community. This
book offers an invaluable resource for scholars interested in
teaching and learning in HE, and for HE practitioners and
policy makers keen to develop a more human practice.