Human Resources for Health in Europe

ویرایش: [1 ed.] 
نویسندگان: Carl-Ardy Dubois,  Ellen Nolte,  Martin McKee  
سری: European Observatory on Health Systems and Policies series 
ISBN (شابک) : 0335218555, 9780335218561 
ناشر: Open University Press 
سال نشر: 2006 
تعداد صفحات: 272 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 3 Mb 

قیمت کتاب (تومان) : 54,000

منابع انسانی خدمات سلامت از عوامل کلیدی تعیین کننده عملکرد خدمات سلامت هستند. منابع انسانی بزرگترین و پرهزینه ترین ورودی در مراقبت های بهداشتی است، اما توسعه آن می تواند چالش برانگیزترین باشد. این کتاب به بررسی برخی از چالش‌های عمده پیش روی حرفه‌های مراقبت‌های بهداشتی در اروپا و پاسخ‌های بالقوه به این چالش‌ها می‌پردازد.

این کتاب تجزیه و تحلیل می‌کند که چگونه فرآیندهای نظارتی و شیوه‌های فعلی مرتبط با جنبه‌های کلیدی مدیریت حرفه‌های بهداشتی ممکن است تسهیل یا بازدارنده باشد. توسعه پاسخ های موثر به چالش های پیش روی سیستم های مراقبت های بهداشتی در اروپا. نویسندگان نحوه مواجهه سیستم‌های مراقبت بهداشتی در اروپا با چالش‌های موجود در رابطه با نیروی کار سلامت را مستند می‌کنند و استراتژی‌هایی را شناسایی می‌کنند که احتمالاً در بهینه‌سازی مدیریت متخصصان سلامت در آینده مؤثرتر هستند.

منابع انسانی برای سلامت در اروپا مطالعه کلیدی برای سیاست گذاران سلامت و فارغ التحصیلان دوره های مدیریت خدمات بهداشتی، سیاست سلامت و اقتصاد سلامت است. همچنین مورد توجه متخصصان منابع انسانی است.

مشارکت کنندگان: کارل آفورد، ریتا باتن، جیمز بوکان، آنا دیکسون، کارل-آردی دوبوآ، سیگرن گونارسدیتیر، الیزابت کاچور، کارل کراجیک، سوزی لسوف، آن ماهون، آلن مینارد، مارتین مک‌کی، آن مارین رافر، ای. چارلز شاو، بانی سیبالد، روث یانگ.

Health service human resources are key determinants of health service performance. The human resource is the largest and most expensive input into health care, yet it can be the most challenging to develop. This book examines some of the major challenges facing health care professions in Europe and the potential responses to these challenges.

The book analyses how the current regulatory processes and practices related to key aspects of the management of the health professions may facilitate or inhibit the development of effective responses to challenges facing health care systems in Europe. The authors document how health care systems in Europe are confronting existing challenges in relation to the health workforce and identify the strategies that are likely to be most effective in optimizing the management of health professionals in the future.

Human Resources for Health in Europe is key reading for health policy makers and postgraduates taking courses in health services management, health policy and health economics. It is also of interest to human resource professionals.

Contributors: Carl Afford, Rita Baeten, James Buchan, Anna Dixon, Carl-Ardy Dubois, SigrГєn GunnarsdГіttir, Elisabeth Kachur, Karl Krajic, Suszy Lessof, Ann Mahon, Alan Maynard, Martin McKee, Ellen Nolte, Anne Marie Rafferty, Charles Shaw, Bonnie Sibbald, Ruth Young.