دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب How to talk to Anyone, Anytime, Anywhere
دانلود کتاب چگونه با هر کسی ، هر زمان ، هر کجا صحبت کنیم
مشخصات کتاب
How to talk to Anyone, Anytime, Anywhere
ویرایش:
نویسندگان: King L. (Авт.)
سری:
ISBN (شابک) : 9785961409871, 0517884534
ناشر: Random House
سال نشر: 2007
تعداد صفحات: 204
زبان: Russian
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 1 Mb
قیمت کتاب (تومان) : 32,000
در صورت تبدیل فایل کتاب How to talk to Anyone, Anytime, Anywhere به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب چگونه با هر کسی ، هر زمان ، هر کجا صحبت کنیم نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب چگونه با هر کسی ، هر زمان ، هر کجا صحبت کنیم
کایزن یک تلاش مداوم برای برتری در هر کاری است که انجام می دهیم، که در اشکال، روش ها، فن آوری های خاص و خطاب به مردم تجسم یافته است. اگرچه مفهوم کایزن در ژاپن متولد شد، اما در سراسر جهان رواج یافته است و بارها اثربخشی خود را نه تنها در صنعت، بلکه در بخش خدمات و سازمان های دولتی به اثبات رسانده است. این کتاب اصل است. در اینجا بود که نویسنده آن، M. Imai، برای اولین بار اصطلاح \"کایزن\" را معرفی کرد و از خوانندگان خارج از ژاپن خواست تا به امکانات عظیم مدیریت ژاپنی توجه کنند. تماس او بی توجه نبود. اول از همه، این کتاب خطاب به روسای شرکت ها و سازمان ها در همه زمینه های فعالیت انسانی، با هر اندازه و اشکال مالکیتی است. همچنین مورد توجه مدیران تمام سطوح، کارمندان خدمات با کیفیت، مدیریت پرسنل، بازاریابی و غیره است. مشاوران در زمینه مدیریت عمومی و مدیریت کیفیت نباید آن را نادیده بگیرند.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
Кайдзен - это постоянное стремление к совершенству всего, что мы делаем, воплощенное в конкретные формы, методы, технологии и обращенное к людям. Хотя концепция кайдзен и родилась в Японии, она получила широкое распространение повсюду в мире и многократно убедительно доказала свою эффективность, причем не только в промышленности, но и в сфере услуг, и в общественных организациях. Эта книга - первоисточник. Ее автор, М.Имаи, именно здесь впервые ввел термин "кайдзен" и призвал читателей за пределами Японии обратить внимание на огромные возможности менеджмента по-японски. Его призыв не остался незамеченным. Прежде всего эта книга адресована руководителям предприятий и организаций во всех областях человеческой деятельности, всех размеров и форм собственности. Она также представляет интерес для менеджеров всех уровней, сотрудников служб качества, управления персоналом, маркетинга и др. Студенты и аспиранты соответствующих специальностей найдут в книге много полезного. Не должны обойти ее вниманием консультанты в области общего менеджмента и менеджмента качества
