ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب How to Change the World

دانلود کتاب چگونه جهان را تغییر دهیم

How to Change the World

مشخصات کتاب

How to Change the World

دسته بندی: مدیریت
ویرایش:  
نویسندگان:   
سری:  
 
ناشر:  
سال نشر: 0 
تعداد صفحات: 87 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 5 مگابایت

قیمت کتاب (تومان) : 34,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 2


در صورت تبدیل فایل کتاب How to Change the World به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب چگونه جهان را تغییر دهیم نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب چگونه جهان را تغییر دهیم

چگونه با سازمان بد خود برخورد کنم؟ من کارم را دوست دارم اما کاری که مدیریت ما انجام می دهد را دوست ندارم. چگونه با آن برخورد کنم؟ خوب، این آسان است. شما سه گزینه دارید:\r\n\r\n1. آن را نادیده بگیرید. تغییر سازمان ها کار سختی است. اگر استقامت لازم برای یادگیری نحوه تبدیل شدن به یک عامل تغییر خوب را ندارید، از بد شکایت کردن خودداری کنید. بپذیرید که سازمان همان چیزی است که هست و از بخش های خوب کار خود لذت ببرید.\r\n\r\n2. شغل خود را رها کنید. تنها دلیل وجود سازمان های بد این است که افراد شغل خود را رها نمی کنند. به دنیا لطف کنید و جای بهتری برای کار پیدا کنید. با کار نکردن برای سازمان های بد به آنها کمک کنید تا از بدبختی خود خارج شوند.\r\n\r\n3. درباره مدیریت تغییر بیاموزید. اکثر مردم در تأثیرگذاری بر افراد دیگر و تغییر سازمان ها وحشتناک هستند. اما، اگر در مورد آن جدی هستید، می توانید یاد بگیرید که چگونه یک عامل تغییر موثرتر باشید.\r\n\r\nآن را بگیرید، بگذارید یا تغییرش دهید...\r\n\r\nاین کتاب برای کسانی است که گزینه 3 را انتخاب می کنند.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

How do I deal with my crappy organization? I like my work but I don’t like what our management is doing. How do I deal with it? Well, that’s easy. You have three options: 1. Ignore it. Changing organizations is hard work. If you don’t have the stamina to learn how to be a good change agent, then stop complaining about what’s bad. Accept that the organization is what it is, and enjoy the good parts of your work. 2. Quit your job. The only reason there are bad organizations is that people don’t quit their jobs. Do the world a favor and find a better place to work. Help bad organizations out of their misery by not working for them. 3. Learn about change management. Most people are terrible at influencing other people and changing organizations. But, if you’re serious about it, you can learn how to be a more effective change agent. It’s take it, leave it, or change it... This book is for those who choose option 3.





نظرات کاربران

تمامی حقوق معنوی و مادی وبسایت متعلق به اینترنشنال لایبرری می باشد
نماد اعتماد الکترونیکی