دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب High Potential: How to Spot, Manage and Develop Talented People at Work
دانلود کتاب پتانسیل بالا: نحوه مشاهده ، مدیریت و رشد افراد مستعد در محل کار
مشخصات کتاب
High Potential: How to Spot, Manage and Develop Talented People at Work
ویرایش: Second edition نویسندگان: Furnham. Adrian, MacRae. Ian, Reed. Martin سری: ISBN (شابک) : 9781472904324, 1472953479 ناشر: Bloomsbury Publishing;Bloomsbury Business سال نشر: 2018;2014 تعداد صفحات: 0 زبان: English فرمت فایل : EPUB (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 2 مگابایت
قیمت کتاب (تومان) : 34,000
کلمات کلیدی مربوط به کتاب پتانسیل بالا: نحوه مشاهده ، مدیریت و رشد افراد مستعد در محل کار: کسب و کار و اقتصاد--توسعه--توسعه کسب و کار، کسب و کار و اقتصاد--رهبری، کسب و کار و اقتصاد--مدیریت، کسب و کار و مدیریت، مدیریت: رهبری و انگیزه، نظریه و رفتار سازمانی، الگوها و شیوه های کاری، کسب و کار و اقتصاد -- رهبری، تجارت و اقتصاد -- مدیریت، تجارت و اقتصاد -- توسعه -- توسعه تجارت
در صورت تبدیل فایل کتاب High Potential: How to Spot, Manage and Develop Talented People at Work به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب پتانسیل بالا: نحوه مشاهده ، مدیریت و رشد افراد مستعد در محل کار نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب پتانسیل بالا: نحوه مشاهده ، مدیریت و رشد افراد مستعد در محل کار
درک واضح و تعریف بالقوه
پرورش استعدادهای آینده - انتخاب افراد مناسب، تبدیل افراد خوب به بهترین ها و حفظ باهوش ترین ها - برای تجارت ضروری است. این کتاب مبتنی بر تحقیقات و در عین حال در دسترس، راهنمای عملی برای موارد زیر ارائه می‌کند:
- ویژگی‌های شخصیتی بالقوه و نشانگرهای بیوگرافی بالقوه
- انتخاب ویژگی‌های بالقوه مثبت و حذف ویژگی‌های منفی مانند دستکاری، جذابیت سطحی یا خودشیفتگی
- بهترین روش های ارزیابی برای اندازه گیری پتانسیل
- توسعه کارکنان با پتانسیل بالا
- درک اینکه چرا مردم تصمیم می گیرند شرکت را ترک کنند یا در آن بمانند
- نگاه به پتانسیل در زمینه؛ معنای آن برای کسب و کارهای
کوچک و بزرگ، بخش عمومی و خصوصی چیست.
در بررسی همه این جنبه ها، این کتاب چارچوبی عملی برای گنجاندن پتانسیل ارائه می دهد و به مدیران نشان می دهد که چگونه یک چشم انداز استراتژیک قوی برای یک عملکرد بالا و بالا ایجاد کنند. نیروی کار بالقوه؛ یک رقابت واقعی...
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
Nurturing future talent – choosing the right people, developing the good into the best and keeping hold of the brightest – is essential for business. This research-led yet accessible book offers a practical guide to:
- High flying personality traits to look out for and biographical markers of potential
- Selecting positive high potential traits and weeding out negative traits like manipulation, superficial charm or narcissism
- The best assessment methods for measuring potential
- Developing high potential employees
- Understanding why people choose to leave or stay at a company
- Looking at potential in context; what it means to small
vs large businesses, the public and private sector.
In exploring all of these facets, this book provides a practical framework for embedding potential, showing managers how to create a strong strategic vision for a high performing, high potential workforce; a real competitive...
نظرات کاربران
کتاب های تصادفی
دانلود کتاب Tree-crop interactions : agroforestry in a changing climate
دانلود کتاب Simplicius: On Epictetus Handbook 27-53
دانلود کتاب Lernen von den Weltbesten: Exzellente Unternehmen in Japan und China
