دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: 1
نویسندگان: Harvard Business School Press
سری:
ISBN (شابک) : 0875848834, 9780875848839
ناشر: Harvard Business Press
سال نشر: 1998
تعداد صفحات: 0
زبان: English
فرمت فایل : CHM (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 428 کیلوبایت
در صورت تبدیل فایل کتاب Harvard Business Review on Leadership (Harvard Business Review Paperback Series) به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب بررسی کسب و کار هاروارد در مورد رهبری (سری جلد شومیز مرور کسب و کار هاروارد) نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
مجموعه جلد شومیز هاروارد بیزینس ریویو به گونه ای طراحی شده است که مدیران و متخصصان امروزی اطلاعات اساسی را که برای رقابتی ماندن در دنیایی که به سرعت در حال حرکت است، به آنها ارائه دهد. در اینجا ایده های برجسته ای وجود دارد که مرور کسب و کار هاروارد را به عنوان مطالعه ضروری برای تاجران بلندپرواز در سازمان های سراسر جهان معرفی کرده است. مرور کسب و کار هاروارد در مورد رهبری هشت مورد از تأثیرگذارترین مقاله هاروارد بیزینس ریویو را در مورد رهبری گرد هم می آورد و بسیاری از مفروضات دیرینه درباره منابع واقعی قدرت و اقتدار را به چالش می کشد.
The Harvard Business Review paperback series is designed to bring today's managers and professionals the fundamental information they need to stay competitive in a fast-moving world. Here are the landmark ideas that have established the Harvard Business Review as required reading for ambitious businesspeople in organizations around the globe. Harvard Business Review on Leadership gathers together eight of the Harvard Business Review's most influential articles on leadership, challenging many long-held assumptions about the true sources of power and authority.