ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Handbuch Bankorganisation

دانلود کتاب دفترچه راهنمای سازمان بانک

Handbuch Bankorganisation

مشخصات کتاب

Handbuch Bankorganisation

ویرایش: 2 
نویسندگان: , , ,   
سری:  
ISBN (شابک) : 9783322847652, 9783322847645 
ناشر: Gabler Verlag 
سال نشر: 1995 
تعداد صفحات: 730 
زبان: German 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 20 مگابایت 

قیمت کتاب (تومان) : 56,000



کلمات کلیدی مربوط به کتاب دفترچه راهنمای سازمان بانک: اقتصاد/علوم مدیریت، عمومی



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 11


در صورت تبدیل فایل کتاب Handbuch Bankorganisation به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب دفترچه راهنمای سازمان بانک نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب دفترچه راهنمای سازمان بانک



سازماندهی ساختار و فرآیندها به یکی از عوامل تعیین کننده برای اثربخشی و هزینه برای بانک ها تبدیل شده است. چارچوبی را برای عملکرد و در نتیجه رقابت پذیری تشکیل می دهد. در عین حال، ساختارهای صنعت بانکداری به دلیل تحولات سریع در بازارهای مالی، ورود رقبای جدید و پیشرفت های فنی دستخوش تغییر دائمی هستند. در نتیجه، نیاز به تعدیل هایی با تأثیرات گوناگون نه تنها بر ساختارهای داخلی، بلکه بر فعالیت های بازار نیز وجود دارد. بنابراین سازماندهی بانک به یک وظیفه اولویت دار تبدیل شده است که باید به طور مداوم و نوآورانه مورد توجه قرار گیرد. با این حال، تاکنون هیچ ادبیات تخصصی و جامعی در مورد این موضوع برای بانک ها وجود نداشته است. تئوری کلی مدیریت کسب و کار سازمان را فقط می توان تا حد بسیار محدودی در عملیات بانکی با شرایط خاص آن اعمال کرد. بنابراین، تک نگاری ارائه شده در اینجا باید به طور گسترده تفسیر شود و با همکاری جامعه علمی و عملکرد بانکی توسعه یابد. هدف مشترک نویسندگان و ویراستاران خلق اثری واقع گرایانه است که برای پزشکان و همچنین علاقه مندان به علم مفید باشد. ویراستاران از نویسندگان صمیمانه تشکر می کنند. علیرغم تقاضاهای سنگین حرفه ای، آنها کمک کردند و انتشار کتاب راهنما را ممکن کردند. مایلیم از خانم Dipl.-Volkswirt ادیت کاروس، ویراستار Gabler-Verlag، برای حمایت موثر و قابل درک تشکر کنیم. همچنین مایلیم از توماس شوبرت، دانشمند علوم کامپیوتر فارغ التحصیل از دانشگاه هوهنهایم، برای حمایت اختصاصی او تشکر کنیم.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Die Organisation des Aufbaus und der Abläufe ist für Banken zu einem der maßgebli­ chen Faktoren für Effektivität und Kosten geworden. Sie bildet den Rahmen für die Leistungsfähigkeit und damit für die Wettbewerbskraft. Gleichzeitig sind die Stuktu­ ren in der Kreditwirtschaft durch die raschen Entwicklungen auf den Finanzmärkten, das Eindringen neuer Wettbewerber und den technischen Fortschritt einem ständigen Wandel unterworfen. Daraus folgt die Notwendigkeit zur Anpassung mit vielfältigen Auswirkungen nicht nur auf die internen Strukturen, sondern auch für das Agieren am Markt. Bankorganisation ist damit eine erstrangige Aufgabe geworden, der kontinuierliche und innovative Aufmerksamkeit gewidmet werden muß. Eine umfassende, auf Ban­ ken ausgerichtete, fachliterarische Auseinandersetzung mit dieser Thematik fehlt jedoch bisher. Die allgemeine betriebswirtschaftliehe Organisationslehre ist auf den Bankbetrieb mit seinen spezifischen Verhältnissen nur sehr begrenzt anwendbar. Daher war die hiermit vorgelegte Monographie breit auszulegen und in Kooperation zwischen Fachwissen­ schaft und Bankpraxis zu erarbeiten. Das gemeinsame Ziel von Autoren und Heraus­ gebern ist, ein wirklichkeitsnahes Werk zu schaffen, das dem Praktiker ebenso wie dem wissenschaftlich Interessierten nützlich ist. Der herzliche Dank der Herausgeber gilt vor allem den Autoren. Trotz starker beruf­ licher Beanspruchung haben sie mitgewirkt und dadurch das Erscheinen des Hand­ buchs möglich gemacht. Frau Dipl.-Volkswirt Edith Karos, Lektorin im Gabler-Verlag, danken wir sehr für ihre effektive und verständnisvolle Betreuung. Ebenso gilt unser Dank Herrn Dipl.-Wirt.­ Informatiker Thomas Schubert, Universität Hohenheim, für seine engagierte Unter­ stützung.



فهرست مطالب

Front Matter....Pages I-XXX
Front Matter....Pages 1-1
Organisationstheoretische Grundlagen für die Bankorganisation....Pages 3-30
Prinzipien, Aufgaben und Teilbereiche der Organisation....Pages 31-63
Front Matter....Pages 65-65
Grundlagen der Strukturgestaltung von Banken....Pages 67-106
Modelltypen der Aufbauorganisation von Kreditinstituten....Pages 107-163
Organisation von Bankkonzernen und Verbundsystemen....Pages 165-193
Instrumente der Aufbauorganisation....Pages 195-214
Aufbauorganisation von Kreditinstituten und Kreditinstitutsgruppen in ausgewählten Ländern....Pages 215-269
Bankensystem und Geschäftsbankenorganisation in Rußland....Pages 271-286
Front Matter....Pages 287-287
Organisation im grenzüberschreitenden europäischen Zahlungsverkehr....Pages 289-309
Transaktions-, Informations- und Kommunikationssysteme....Pages 311-336
Systemorientierte Ablauforganisation....Pages 337-355
Front Matter....Pages 357-357
Daten- und Informationsverarbeitung....Pages 359-402
Bürokommunikation, Telekommunikation, Electronic Banking....Pages 403-420
Expertensysteme und Neuronale Netze — Wissenstechnologie in Banken....Pages 421-428
Neue Techniken im Zahlungsverkehr und in der Kundenselbstbedienung....Pages 429-452
Organisation und Technologie des Wertpapier- und Devisengeschäftes....Pages 453-484
Front Matter....Pages 485-485
Aktuelle Herausforderungen an die Bankorganisation im veränderten Umfeld....Pages 487-504
Organisationsplanung als Bestandteil der Unternehmensstrategie....Pages 505-521
Objektsicherheit, Datensicherheit und Datenschutz im Bankbetrieb....Pages 523-538
Neue Finanzinstrumente als Organisationsaufgabe....Pages 539-554
Front Matter....Pages 485-485
Organisation von Funktionsausgliederungen....Pages 555-564
Allfinanz als Organisationsaufgabe....Pages 565-581
Front Matter....Pages 583-583
Organisation als soziales System Bewußt gestaltete Änderung der Unternehmenskultur als wesentlicher Faktor für die erfolgreiche strategische Allianz von Banken....Pages 585-613
Die menschliche Seite der Organisation....Pages 615-646
Organisation als soziales System — Perspektiven aus der Sicht des Arbeitnehmers....Pages 647-664
Front Matter....Pages 665-665
Unternehmensstrategie und Organisation....Pages 667-685
Management-Informationssysteme....Pages 687-702
Organisation und Personalpolitik....Pages 703-712
Unternehmenskultur in der Bank....Pages 713-730
Back Matter....Pages 731-738




نظرات کاربران