دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب Gender, Military Effectiveness, and Organizational Change: The Swedish Model
دانلود کتاب جنسیت، اثربخشی نظامی و تغییر سازمانی: مدل سوئدی
مشخصات کتاب
Gender, Military Effectiveness, and Organizational Change: The Swedish Model
ویرایش: نویسندگان: Robert Egnell, Petter Hojem, Hannes Berts (auth.) سری: ISBN (شابک) : 9781349481187, 9781137385055 ناشر: Palgrave Macmillan UK سال نشر: 2014 تعداد صفحات: 196 زبان: English فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 2 مگابایت
قیمت کتاب (تومان) : 47,000
کلمات کلیدی مربوط به کتاب جنسیت، اثربخشی نظامی و تغییر سازمانی: مدل سوئدی: است
در صورت تبدیل فایل کتاب Gender, Military Effectiveness, and Organizational Change: The Swedish Model به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب جنسیت، اثربخشی نظامی و تغییر سازمانی: مدل سوئدی نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب جنسیت، اثربخشی نظامی و تغییر سازمانی: مدل سوئدی
این مطالعه از طریق تجزیه و تحلیل گسترده نیروهای مسلح سوئد، به بررسی احتمالات و مشکلات اجرای دیدگاه جنسیتی در سازمان‌ها و عملیات نظامی می‌پردازد. این مجموعه درس‌های مهمی را برای تلاش‌های مشابه در کشورهای دیگر ایجاد کرد و روند ادامه اجرای آن در ارتش سوئد را مورد بحث قرار داد
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
Through extensive analysis of the Swedish Armed Forces this study explores the possibilities and pitfalls of implementing of a gender perspective in military organizations and operations. It established a number of important lessons for similar attempts in other countries and discusses the continued process of implementation in the Swedish military
فهرست مطالب
Front Matter....Pages i-xi
Introduction: The Accomplishments and the Challenges....Pages 1-19
Gender, Feminism, and Military Effectiveness....Pages 20-43
Changing the Armed Forces....Pages 44-75
The Implementation and Impact of a Gender Perspective in Operations....Pages 76-107
Recruitment, Harassment, and Equal Rights: Human Resource Policies....Pages 108-122
Conclusion: Improving and Spreading the Implementation....Pages 123-144
Back Matter....Pages 145-185
