Führen im öffentlichen Bereich und in Non-Profit-Organisationen: Handeln zwischen Politik und Verwaltung - Instrumente und Arbeitsfelder

کتاب راهنمای عملی و کتاب کار برای مدیران در ادارات دولتی و موسسات غیرانتفاعی است. مدیریت در شبکه‌های مدیریتی، که در آن مدیران و بدنه‌های مدیریتی گره‌های ضروری هستند، اما بازیگران منفرد نیستند، به عنوان یک وظیفه «کارآفرینانه» کل مدیریت سازمانی درک می‌شود. بخش اول کتاب به موقعیت های اساسی اساسی و ابزارهای مدیریتی می پردازد که برای موفقیت حیاتی هستند. در بخش دوم، به کاربران امکان دسترسی به موقعیت‌های عملی عینی مانند پیشگیری از فساد یا برخورد با بی‌انگیزه کردن و شکست مدیریت داده می‌شود. توجه ویژه ای به تعامل بین رهبری داوطلبانه و تمام وقت می شود زیرا بخشی از رهبری روزمره گروه هدف است. مطالعات موردی و چک لیست‌ها، راهنمای بهترین عمل را به یک کتاب کار مفید تبدیل می‌کند.

Das Buch ist ein Praxisleitfaden und Arbeitsbuch für Führungskräfte aus öffentlichen Verwaltungen und gemeinnützigen Nonprofit-Organisationen. Führung in Führungsnetzwerken, in denen Führungskräfte und Führungsgremien wesentliche Knoten, aber keine singulären Handlungsträger sind, wird als „unternehmerische“ Aufgabe der gesamten Organisationssteuerung verstanden. Im ersten Teil des Buches werden wesentliche erfolgskritische Grundpositionen und Führungswerkzeuge behandelt. Im zweiten Teil wird für die Nutzer der Einstieg über konkrete Handlungssituationen wie Korruptionsprävention oder Umgang mit Demotivation und Führungsversagen eröffnet. Der Wechselbeziehung zwischen ehrenamtlicher und hauptamtlicher Führung wird besondere Aufmerksamkeit geschenkt, weil sie zum Führungsalltag der Zielgruppe gehört. Fallstudien und Checklisten machen den Praxisleitfaden zu einem nützlichen Arbeitsbuch.