ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Four Seconds: All the Time You Need to Stop Counter-Productive Habits and Get the Results You Want

دانلود کتاب چهار ثانیه: تمام زمانی که نیاز دارید عادت های ضد تولید را کنار بگذارید و به نتایجی که می خواهید برسید

Four Seconds: All the Time You Need to Stop Counter-Productive Habits and Get the Results You Want

مشخصات کتاب

Four Seconds: All the Time You Need to Stop Counter-Productive Habits and Get the Results You Want

ویرایش:  
نویسندگان:   
سری:  
ISBN (شابک) : 0062372416, 9780062372413 
ناشر: HarperCollins;HarperOne 
سال نشر: 2015 
تعداد صفحات: 0 
زبان: English 
فرمت فایل : EPUB (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 275 کیلوبایت 

قیمت کتاب (تومان) : 46,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 9


در صورت تبدیل فایل کتاب Four Seconds: All the Time You Need to Stop Counter-Productive Habits and Get the Results You Want به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب چهار ثانیه: تمام زمانی که نیاز دارید عادت های ضد تولید را کنار بگذارید و به نتایجی که می خواهید برسید نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب چهار ثانیه: تمام زمانی که نیاز دارید عادت های ضد تولید را کنار بگذارید و به نتایجی که می خواهید برسید



پیتر برگمن، نویسنده پرفروش ترین کتاب وال استریت ژورنال 18 دقیقه، استراتژی هایی را برای جایگزینی عادات اتلاف انرژی و غیرمولد که معمولاً ما را از مسیر خارج می کنند با عادات واقعاً مؤثر جایگزین می کند. .

چیزهایی که ما بیشتر از همه می‌خواهیم (آرامش ذهن، روابط رضایت بخش، انجام کارهای خوب در محل کار) به طرز شگفت‌آوری ساده است. اما اغلب بهترین تلاش‌های ما برای رسیدن به آنها بر اساس عادت‌های مخربی است که ما را خراب می‌کنند. در چهار ثانیه، پیتر برگمن به ما نشان می‌دهد که چگونه الگوهای منفی را با رفتارهای تقویت‌کننده انرژی و مولد جایگزین کنیم. برای شکوفایی در دنیای پرشتاب ما تنها چیزی که لازم است این است که به مدت چهار ثانیه مکث کنیم - به مدت یک نفس عمیق - که به ما امکان می دهد انتخاب های عمدی و تاکتیکی داشته باشیم که به نتایج بهتری منجر می شود. چهار ثانیه نشان می دهد:

  • چرا گوش دادن – بحث نکردن – بهترین استراتژی برای تغییر ذهن یک نفر است
  • چرا هدف گذاری واقعاً می تواند به عملکرد آسیب برساند< /li>
  • چگونه می توان از عدم مشارکت استراتژیک برای بازیابی تمرکز و اراده استفاده کرد
  • اینکه چگونه مسئولیت شکست دیگران را بر عهده بگیرید واقعاً می تواند به تیم شما کمک کند

عملی و بصیرتی، چهار ثانیه راه حل های ساده ای را برای ایجاد نتایجی که می خواهید بدون استرس ارائه می دهد.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Peter Bregman, author of the Wall Street Journal bestseller 18 Minutes, offers strategies to replace energy-wasting, counter-productive habits that commonly derail us with truly effective ones.

The things we want most—peace of mind, fulfilling relationships, to do well at work—are surprisingly straightforward to realize. But too often our best efforts to attain them are built on destructive habits that sabotage us. In Four Seconds, Peter Bregman shows us how to replace negative patterns with energy boosting and productive behaviors. To thrive in our fast-paced world all it takes is to pause for as few as four seconds—the length of a deep breath—allowing us to make intentional and tactical choices that lead to better outcomes. Four Seconds reveals:

  • Why listening—not arguing—is the best strategy for changing someone’s mind
  • Why setting goals can actually harm performance
  • How to use strategic disengagement to recover focus and willpower
  • How taking responsibility for someone else’s failure can actually help your team

Practical and insightful, Four Seconds provides simple solutions to create the results you want without the stress.



فهرست مطالب

pt. 1. change your mental defaults --
Four seconds : Pause, breathe, course correct --
Why the pinto blew up : Rethink goal setting --
Byron\'s real problem : Commit to following through --
My first TEDx talk : Ditch the urge to be perfect --
It finally felt like mine : Trust yourself first --
Nothing helped my tennis elbow : Stand back and do nothing --
Everything is amazing and no one is happy : Accept reality. Change expectations. --
The value of drinking tea : Make time for rituals --
Before slipping the kayak into the water : Prepare every day --
A lesson from my wireless router : Reset yourself --
This is what it feels like to ... : Stop performing. Start experiencing. --
\"I have no time to think\" : Invest in unfocused focus --
Why I returned my iPad : Embrace boredom --
Dorit\'s first-grade classroom : Ignore the inner critic --
Carlos\'s double whammy : Reclaim your sweet spot --
House rock rapid : Imagine the worst --
Turn the boat toward the wind : Be prepared with a process, not a solution --
pt. 2. Strengthen your relationships --
A lesson from my mother-in-law : Prioritize relationships --
The hardest part is after the speech : Show people who you truly are --
He broke up with her in a text : Don\'t let the package distract you from the message --
I want to be like you when I\'m seventy-seven : Choose to be inspired by people --
A lesson from my mother : Refuse to write someone off --
The inescapable parking ticket : Walk away from an argument --
Don\'t blame the dog : Take the blame instead --
Hardware stores don\'t sell milk : Learn other people\'s rules of engagement --
Sophia\'s first powder day : Meet people where they are --
It was a long shot : Become a great receiver --
A false start gets you disqualified : Empathize first. Help them feel better later. --
It\'s not about the shampoo : Listen for the unspoken --
My best birthday ever : Give the gift of appreciation --
Getting a free upgrade to first class : Appeal to people\'s generosity --
Why Tim didn\'t get the promotion : Don\'t skip your thank-yous --
No : Establish boundaries with others --
Towing our neighbor\'s son\'s car : Ask questions. Don\'t attack back. --
pt. 3. Optimize your work habits --
Hair salon leadership : Keep your cool --
George Washington vs. Super Bowl I : See individuals individually --
Complaining with complainers : Neutralize negativity --
The training wheels had to come off : Let people fail --
or almost fail --
Are you ready to be a leader? : Support others\' success --
Who deserves credit for a great movie? : Share the glory --
The chef who didn\'t get it : Take responsibility for your colleagues\' work --
I\'ve got too much to do ... : Offer to do other people\'s work --
The day the distribution centers were full : Focus on outcome, not process --
Don\'t bet on winning the lottery : Zero in on what matters to the organization --
Ron drones on and on : Be helpful instead of nice --
\"Actually, there is something ...\" : Accept the gift of criticism --
Crying about a gift : Create a safe space for yourself and others --
I don\'t miss a thing : Stop checking e-mail --
The no-PowerPoint rule : Embrace the informal meeting --
The pea haters who ate like pea lovers : Tell stories to get others to change --
How Jori lost eighty pounds : Forget willpower, restructure your environment.




نظرات کاربران