ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Emotional Intelligence for Project Managers: The People Skills You Need to Achieve Outstanding Results

دانلود کتاب هوش هیجانی برای مدیران پروژه: افراد مهارت لازم برای دستیابی به نتایج برجسته را دارند

Emotional Intelligence for Project Managers: The People Skills You Need to Achieve Outstanding Results

مشخصات کتاب

Emotional Intelligence for Project Managers: The People Skills You Need to Achieve Outstanding Results

دسته بندی: کسب و کار
ویرایش: Second Edition 
نویسندگان:   
سری:  
ISBN (شابک) : 0814432778, 9780814432778 
ناشر: AMACOM 
سال نشر: 2013 
تعداد صفحات: 0 
زبان: English 
فرمت فایل : EPUB (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 4 مگابایت 

قیمت کتاب (تومان) : 59,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 4


در صورت تبدیل فایل کتاب Emotional Intelligence for Project Managers: The People Skills You Need to Achieve Outstanding Results به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب هوش هیجانی برای مدیران پروژه: افراد مهارت لازم برای دستیابی به نتایج برجسته را دارند نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب هوش هیجانی برای مدیران پروژه: افراد مهارت لازم برای دستیابی به نتایج برجسته را دارند

تحقیقات نشان می دهد که هوش هیجانی (EI) 70 تا 80 درصد موفقیت مدیریت را به خود اختصاص می دهد. تخصص فنی دیگر کافی نیست: مدیران پروژه به مهارت‌های بین فردی قوی و توانایی تشخیص نشانه‌های احساسی نیاز دارند تا تیم خود را به سمت موفقیت هدایت کنند. \"هوش عاطفی برای مدیران پروژه\" خوانندگان را با تمام جنبه های EI آشنا می کند و نشان می دهد که چگونه می توان از احساسات برای رسیدن به اهداف پروژه استفاده کرد. آنها یاد خواهند گرفت که چگونه: لحن و جهت پروژه را تنظیم کنند. ارتباط موثر؛ ایجاد انگیزه، الهام بخشیدن و درگیر کردن تیم آنها؛ تشویق انعطاف پذیری و همکاری؛ با استرس، انتقاد و تغییر به طور موثر برخورد کنید. ایجاد نوعی روحیه بالا که مجریان برتر را جذب می کند. و بیشتر. ویرایش دوم شامل چندین بخش توسعه یافته در مورد خودآگاهی و خود مدیریتی، و همچنین فصل جدیدی در مورد استفاده از EI برای رهبری تیم های چابک و نگاهی دقیق به Servant Leadership است. بدون مهارت‌های افراد لازم برای رهبری مؤثر، حتی مراقبت‌ترین پروژه کاملاً هماهنگ‌شده نیز می‌تواند از هم بپاشد. این راهنمای ضروری به مدیران پروژه ابزارهایی را می دهد که برای ایجاد تیم های برنده و انجام درست و به موقع کار نیاز دارند.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Research indicates that emotional intelligence (EI) accounts for an astonishing 70-80 percent of management success. Technical expertise just isn't enough anymore: project managers need strong interpersonal skills and the ability to recognize emotional cues in order to lead their teams to success. "Emotional Intelligence for Project Managers" introduces readers to all facets of EI and shows how emotions can be leveraged to meet project goals. They'll learn how to: set the tone and direction for the project; communicate effectively; motivate, inspire, and engage their team; encourage flexibility and collaboration; deal productively with stress, criticism, and change; establish the kind of high morale that attracts top performers; and more. The second edition includes several expanded sections on self-awareness and self-management, as well as a new chapter on using EI to lead Agile Teams and a close look at Servant Leadership. Without the people skills necessary to lead effectively, even the most care fully orchestrated project can fall apart. This indispensable guide gives project managers the tools they need to create winning teams and get the job done right and on time.





نظرات کاربران