ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Educational Leadership and Management: Developing Insights and Skills

دانلود کتاب رهبری و مدیریت آموزشی: ایجاد بینش و مهارت

Educational Leadership and Management: Developing Insights and Skills

مشخصات کتاب

Educational Leadership and Management: Developing Insights and Skills

دسته بندی: تعلیم و تربیت
ویرایش: 1 
نویسندگان:   
سری:  
ISBN (شابک) : 0335236081, 9780335236091 
ناشر: Open University Press 
سال نشر: 2010 
تعداد صفحات: 205 
زبان: English  
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 862 کیلوبایت 

قیمت کتاب (تومان) : 51,000



کلمات کلیدی مربوط به کتاب رهبری و مدیریت آموزشی: ایجاد بینش و مهارت: آموزش، سیستم های آموزشی



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 18


در صورت تبدیل فایل کتاب Educational Leadership and Management: Developing Insights and Skills به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب رهبری و مدیریت آموزشی: ایجاد بینش و مهارت نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب رهبری و مدیریت آموزشی: ایجاد بینش و مهارت

این کتاب در دسترس، بینش و مهارت‌های مورد نیاز رهبران آموزش و پرورش را در جامعه‌ای با تنوع فزاینده نشان می‌دهد. با ارائه یک سناریوی واقعی در هر فصل، نظریه را با عمل ادغام می کند. با تکیه بر ادبیات و مثال‌هایی از منابع بریتانیا و بین‌المللی، موضعی در مورد عدالت اتخاذ می‌کند و نگاهی تازه به معنای پیشرو بودن در آموزش امروزی ارائه می‌دهد. ویژگی‌های کلیدی: تئوری و عمل به روشی واضح و قابل دسترس گرد هم آمده‌اند. این موضع اخلاقی مبتنی بر ارزش‌های عدالت اجتماعی و برابری را ترویج می‌کند. تمرکز قوی بر تنوع فرهنگی نویسندگان از تحقیقات گسترده خود برای ارائه دیدگاه‌های معتبر و آگاهانه استفاده می‌کنند. نویسندگان آنها را تشویق می‌کنند. تمرین انعکاسی، به ویژه در جایی که رهبران با موقعیت های دشواری مواجه می شوند که ممکن است پاسخ «درست» وجود نداشته باشد. هر مطالعه موردی نظریه را زنده می‌کند و خواننده را دعوت می‌کند تا ببیند که چگونه آن را در عمل خود به کار می‌برد. این کتاب هم برای شاغلین و هم برای دانشجویان رهبری و مدیریت آموزشی جالب خواهد بود.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

This accessible book demonstrates the insights and skills needed by leaders in education in an increasingly diverse society. It integrates theory with practice by presenting a real life scenario in each chapter. Drawing on literature and examples from both the UK and international sources, it takes a stance on equity, and offers a fresh look at what it means to be a leader in education today. Key features: Theory and practice are brought together in a clear and accessible way It promotes an ethical stance based on values of social justice and equity Strong focus on cultural diversity The authors draw on their own extensive research to provide authentic and informed views The authors encourage reflective practice, particularly where leaders are faced with difficult situations where there may not be a 'right' answer. Each case study brings alive the theory and invites the reader to consider how they would apply it to their own practice. The book will be of interest to both practitioners and students of educational leadership and management.



فهرست مطالب

Front cover
......Page 1
Half title page......Page 2
Title page......Page 4
Copyright page ......Page 5
Contents......Page 6
Introduction......Page 8
1 Leading and managing for diversity and social justice......Page 13
2 Leading with values - Anne Gold......Page 30
3 Communication......Page 47
4 Decision-making and the management of conflict......Page 64
5 Motivation and delegation......Page 82
6 Performance management......Page 94
7 Working with and through teams......Page 106
8 Meetings......Page 120
9 Managing time and stress......Page 134
10 Developing understanding of emotion and leadership - Megan Crawford......Page 151
11 Personal and institutional development......Page 165
Endnote......Page 183
References......Page 185
Author index......Page 199
Subject index......Page 202
Back cover......Page 205




نظرات کاربران