مشخصات کتاب

Discrimination Laundering: The Rise of Organizational Innocence and the Crisis of Equal Opportunity Law

ویرایش:  
نویسندگان: Tristin K. Green  
سری:  
ISBN (شابک) : 9781316506998 
ناشر: Cambridge University Press 
سال نشر: 2016 
تعداد صفحات: 217 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 788 کیلوبایت 

در صورت تبدیل فایل کتاب Discrimination Laundering: The Rise of Organizational Innocence and the Crisis of Equal Opportunity Law به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب تبعیض شویی: افزایش بی گناهی سازمانی و قانون بحران فرصت های برابر نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.

توضیحاتی در مورد کتاب تبعیض شویی: افزایش بی گناهی سازمانی و قانون بحران فرصت های برابر

در حالی که اغلب تصور می شود که تبعیض در محل کار به دست کارمندان فردی یا «سرکش» انجام می شود که بر خلاف منافع کارفرمایان خود عمل می کنند، حقیقت اغلب برعکس است: سازمان ها از طریق محیط های کاری که ایجاد می کنند، تبعیض را تحریک می کنند. بدتر از آن، قانون به طور فزاینده ای این واقعیت را نادیده می گیرد و مشکل را تشدید می کند. در این کتاب پیشگامانه، Tristin K. Green روند تبعیض شویی را شرح می دهد و نشان می دهد که چگونه قضات در حال تغییر قانون برای حمایت از کارفرمایان و چرایی آن هستند. گرین با بازگرداندن سازمان‌ها به بحث تبعیض، با داستان‌های دنیای واقعی و تحقیقات گسترده‌ای در علوم اجتماعی، نشان می‌دهد که چگونه تلاش‌های سازمانی و قانونی برای به حداقل رساندن تبعیض - معمولاً با نظارت بر افراد برای تغییرات سازمانی گسترده‌تر - ما را به سمتی اشتباه می‌برد. و اینکه چگونه قانون می‌تواند با ایجاد انگیزه‌هایی برای تلاش‌های سازمانی که احتمالاً تبعیض را به حداقل می‌رساند، به جای تحریک آن، بهتر عمل کند.

توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

While discrimination in the workplace is often perceived to be undertaken at the hands of individual or 'rogue' employees acting against the better interest of their employers, the truth is often the opposite: organizations are inciting discrimination through the work environments that they create. Worse, the law increasingly ignores this reality and exacerbates the problem. In this groundbreaking book, Tristin K. Green describes the process of discrimination laundering, showing how judges are changing the law to protect employers, and why. By bringing organizations back into the discussion of discrimination, with real-world stories and extensive social-science research, Green shows how organizational and legal efforts to minimize discrimination - usually by policing individuals over broader organizational change - are taking us in the wrong direction, and how the law could do better, by creating incentives for organizational efforts that are likely to minimize discrimination, instead of inciting it.

فهرست مطالب

01.0_pp_i_ii_Discrimination_Laundering
02.0_pp_iii_iii_Discrimination_Laundering
03.0_pp_iv_iv_Copyright_page
04.0_pp_v_vi_Contents
05.0_pp_vii_viii_Acknowledgments
06.0_pp_1_19_Introduction
07.0_pp_20_42_The_Threads_of_Organizational_Innocence
08.0_pp_43_98_Discrimination_Laundering
08.1_pp_45_65_Individual_Discrimination_The_Emerging_Law_of_Complaint_and_Response
08.2_pp_66_84_Systemic_Discrimination_Erasing_the_Aggregate_and_Entrenching_a_Law_of_Complaint_and_Response
08.3_pp_85_98_Class_Culture_and_Limiting_the_Purview_of_Title_VII
09.0_pp_99_142_What_is_Wrong_with_Discrimination_Laundering
09.1_pp_101_115_The_Laundered_Workplace
09.2_pp_116_142_How_Organizations_Discriminate_and_What_They_Can_Do_To_Stop
10.0_pp_143_161_Reversing_Discrimination_Laundering
10.1_pp_145_161_Reversing_Discrimination_Laundering
11.0_pp_162_198_Notes
12.0_pp_199_201_Index

نظرات کاربران

کتاب های تصادفی

دانلود کتاب Mental Grammar. Russian Aspect and Related issues

دانلود کتاب Semiconductor Interfaces at the Sub-Nanometer Scale

دانلود کتاب Bricolage, Care and Information: Claudio Ciborra’s Legacy in Information Systems Research

دانلود کتاب Affirmative Action for Economically Weaker Sections and Upper-Castes in Indian Constitutional Law Context

دانلود کتاب Materials Science and Engineering, Volume 2: Physiochemical Concepts, Properties, Treatments