دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب Direct Pay : A Simpler Way to Practice Medicine
دانلود کتاب پرداخت مستقیم: روشی ساده تر برای تمرین پزشکی
مشخصات کتاب
Direct Pay : A Simpler Way to Practice Medicine
ویرایش:
نویسندگان: Divya Srinivasan Sridhar
سری:
ISBN (شابک) : 9781498701341, 1498701345
ناشر: CRC Press LLC
سال نشر: 2015
تعداد صفحات: 292
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 1 مگابایت
قیمت کتاب (تومان) : 67,000
در صورت تبدیل فایل کتاب Direct Pay : A Simpler Way to Practice Medicine به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب پرداخت مستقیم: روشی ساده تر برای تمرین پزشکی نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب پرداخت مستقیم: روشی ساده تر برای تمرین پزشکی
پرداخت مستقیم: روشی سادهتر برای تمرین پزشکی، مدل کسبوکار پرداخت مستقیم را بهعنوان یک سیاست جایگزین و راهحل سیاستی بالقوه برای مشکلات اقتصادی، تکنولوژیکی و اجتماعی فرهنگی که در نتیجه قانون مراقبت مقرون به صرفه برای پزشکان شاغل پدید آمدهاند، بررسی میکند. بر اساس یک مطالعه تحقیقاتی انجام شده توسط نویسنده، این کتاب به موضوعات تحقیقاتی کلیدی میپردازد که توسط نظریه و ادبیات اخیر پشتیبانی میشوند. تحقیقات و فرضیههای ارائهشده در متن از طریق مجموعهای از پرسشنامهها، مصاحبهها با پزشکان حقوق مستقیم، و مطالعات موردی آزمایش و اثبات میشوند که نشان میدهد این موضوع چگونه منشأ گرفته و چرا در محیط چالشبرانگیز اصلاح سلامت امروزی شتاب میگیرد. این کتاب راهنمایی در مورد پرداخت مستقیم از دیدگاه سیاست عمومی ارائه می دهد. تأثیر سیاستها و مقررات اخیر اصلاحات بهداشتی بر پزشکان پرداخت مستقیم، از جمله دستورات فردی و مقررات پوشش همگانی، گواهی خانه پزشکی بیمار محور (PCMH) و مدل مراقبت، مقررات گسترش Medicaid و تغییرات در بازپرداخت برای Medicare را بررسی میکند. سیاست از HIPAA و خط مشی HIT استفاده معنی دار (MU) تغییر می کند. این کتاب سبک سازمانی و فرهنگ شیوههای پرداخت مستقیم مشارکتکننده را با استفاده از آزمونهای نظری و عملی چارچوب ارزشهای رقابتی تحلیل میکند. این نه تنها شیوهها و اجرای سیاستهای شیوههای پرداخت مستقیم را اندازهگیری میکند، بلکه تغییرات بین هویت سازمانی خالص و ترکیبی شیوههای پرداخت مستقیم، و تغییرات بین شیوههای پرداخت مستقیم که بر روی هزینههای مراقبت همهگیر (FFC) کار میکنند را نیز جستجو میکند. مدلها در مقابل مدلهای پرداخت هزینه برای خدمات (FFS). این کتاب با ارائه درک اساسی از پرداخت مستقیم، روندهای نوظهور را برجسته می کند و تجزیه و تحلیل معتبری را در مورد اینکه چگونه مدل کسب و کار پرداخت مستقیم می تواند به پیشبرد عمل پزشکی از طریق بهبود کارایی و اثربخشی کمک کند، ارائه می دهد.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
Direct Pay: A Simpler Way to Practice Medicine examines the direct pay business model as a policy alternative and potential policy solution to the economic, technological, and sociocultural problems that have emerged for practicing physicians as a result of the Affordable Care Act. Based on a research study conducted by the author, the book addresses key research issues that are supported by theory and recent literature. The research and hypotheses presented in the text are tested and proven through a set of questionnaires, interviews with direct pay physicians, and case studies that illustrate how the subject originated and why it is gaining momentum in today’s challenging health reform environment. The book provides guidance on direct pay from a public policy perspective. It examines the impact of recent health reform policies and provisions on direct pay physicians, including the individual mandate and universal coverage provisions, patient-centered medical home (PCMH) certification and model of care, provisions to expand Medicaid and changes to reimbursement for Medicare, policy changes from HIPAA, and the HIT policy of Meaningful Use (MU). The book analyzes the organizational style and culture of the participating direct pay practices using theoretical and practical tests of the Competing Values Framework. It not only gauges the practices and policy implementation of direct pay practices, but also searches for variations between pure versus hybrid organizational identity of direct pay practices, and variations between direct pay practices operating on all-inclusive, fee-for-care (FFC) models versus fee-for-service (FFS) payment models. Providing a fundamental understanding of direct pay, the book highlights emerging trends and supplies authoritative analysis on how the direct pay business model can help to advance the practice of medicine through improved efficiency and effectiveness.
